上海戎美品牌管理有限公司
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:服装/纺织/皮革
公司介绍
本公司为北大清华毕业生、海外归国人员创立的新兴高端女装品牌管理公司,自主品牌为“戎美”“Rumere”“Rongmere”。公司立足于电子商务平台,倡导“品质时尚 高性价比”,专业经营12年,2018年销售高档成衣300万件,销售额突破14亿元,并涉足男装、童装、鞋类等。公司总部在江苏,拥有6800平米自有产权5A级写字楼和10000平米加工厂,员工500人,发展前景良好,未来5年有上市计划,市值会过百亿。上海公司在上海恒隆二期,地理位置优越,主要为设计、企划、生产、采购和视觉中心,现有员工二三十余人。目前线上主力店rumere.taobao.com;天猫分店rumere.tmall.com,rongmere.tmall.com。未来5年上海公司会涉足实体店和跨境贸易。公司理念为“专业、敬业、知足、感恩”,对时效性、品质和执行力有严苛的要求,对员工综合素质的要求,远远高于同类企业,甚至高于日本、国内的知名品牌。公司女装风格类似于23区,ICB,Theory,之禾,万趣等,采用同品质高档面辅料,同样严格的工艺和缝制要求,更快的响应速度,以上述品牌1-2折的零售价格销售,生意异常火爆,常年供不应求,平均以每5年10倍的速度递增,相信再给我们10年时间,我们可以碾压一切所谓的“高端实体”品牌,成为女装行业的霸主。欲了解老板之前的***经历,可以百度搜索“hawkpku”。本公司从扫地阿姨,到高管,均由老板本人亲自刷选简历、通知面试、完成一轮面试、24小时内给offer。老板和老板娘均为非正常人类,希望员工有心理和能力的准备,99%的人不合适本公司,请勿扰。
公司上班时间为9:00-17:30,双休,有法定假日,有年假。对年薪20万以下员工建议每周工作40小时。对年薪20-40万员工鼓励每周工作50小时;对年薪40万以上员工鼓励每周工作80小时;对年薪80万以上员工鼓励每周工作100小时。老板、老板娘每周工作120小时,一年365天一天不休,仅供参考。公司需要20名年薪过百万的员工来助力公司成长,除封样工等低端职位外,目前年薪低于20万的,建议不要投简历(不可能合适)
公司宣传视频可参见http://v.youku.com/v_show/id_XMTM5NDUxMzEyMA==.html?from=s1.8-1-1.2
公司上班时间为9:00-17:30,双休,有法定假日,有年假。对年薪20万以下员工建议每周工作40小时。对年薪20-40万员工鼓励每周工作50小时;对年薪40万以上员工鼓励每周工作80小时;对年薪80万以上员工鼓励每周工作100小时。老板、老板娘每周工作120小时,一年365天一天不休,仅供参考。公司需要20名年薪过百万的员工来助力公司成长,除封样工等低端职位外,目前年薪低于20万的,建议不要投简历(不可能合适)
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联系方式
- 公司地址:地址:span常熟市闽江东路世茂商务广场29层
招聘职位
职位名称 | 工作地区 | 更新日期 | 招聘人数 |
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女装视觉企划(搭配、文案、直播)上海或常熟 | 上海-静安区 | 2021-06-03 | 1人 |
日系女装制版师(常熟总部上班) | 常熟 | 2020-11-20 | 4人 |
样衣工(常熟总部上班包住宿) | 常熟 | 2020-11-18 | 5人 |
日系女装技术总监(常熟总部上班) | 常熟 | 2020-11-18 | 1人 |
日系女装业务担当(常熟总部) | 常熟 | 2020-10-23 | 2人 |
日系女装工艺师(常熟总部上班) | 常熟 | 2020-10-23 | 2人 |
女装面料采购(常熟总部) | 苏州 | 2017-10-30 | 2人 |
女装跟单/QC(常熟总部) | 苏州 | 2017-04-21 | 2人 |
女装服装厂生产厂长/车间主任 | 上海 | 2017-04-05 | 2 |
女装陈列、搭配师 | 上海-长宁区 | 2016-12-31 | 2人 |