郑州招聘

职位描述：
1、根据销售部年度经营计划，制订本部门销售、回款计划，并组织落实；
2、各阶段销售策略的把控及销售方式的调整，及时反馈销售信息，配合企划拟定营销策略，适应现场的销售需求；
3、制定项目销售价格策略及阶段销售价格策略并上报执行；
4、现场业务执行监督，完成项目销售任务；
5、销售培训计划制定、实施、督导；
6、接待处理客户的投诉，并跟踪处理结果，检查处理后回复客户的情况
7、部门日常管理工作。
岗位要求：
任职要求：
1、大专以上学历，市场营销、经济管理等相关专业；
2、五年以上营销管理工作经验，同时具备新能源类销售相关岗位工作经验、拥有客户资源的优先考虑；
3、具备良好的公关协调能力、独立操盘的能力以及销售现场的管理能力；
4、具备卓越的团队领导能力和组织协调能力，优秀的职业道德素养，抗压能力强，形象佳。 举报 分享

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