郑州招聘

职位描述：
【岗位职责】
1、制定校区整体发展战略及规划，明确各阶段任务及发展目标；
2、负责校区的整体运营工作，对经营效益与教学服务水平负责；
3、整合新项目、开设新课程，指导校区课程规划研发系统课程；
4、定期编制校区财务预算、经营目标和经营报告，负责各阶段财务预算的控制以及经营目标的管理；
5、负责分校人员的选拔、培训、考核与激励，负责团队的建设与管理，实施团队的学习与提升规划
【任职要求】
1、大专以上学历，学前教育、教育学等相关教育专业，5年以上相关管理经验；
2、热爱学习，善于独立思辨，对教育工作有着清晰的认知与判断；
3、拥有优秀的沟通协调能力，在员工激励以及客户沟通等方面均有丰富的经验；
4、拥有卓越的执行力和统筹能力，在跨职能、跨部门管理方面有足够的成功经验；
5、热爱教育事业，具备极强的服务意识和奉献精神 举报 分享

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