郑州招聘

主要职责：
1、对快递行业法律法规的解读和宣贯；
2、处理公司的法律事务并提供咨询和建议；
3、协调处理公司与外界的法律纠纷；
4、组织公司重大合同的起草、修改、审核及谈判工作；
5、参与公司租赁、招投标等重要的经济活动；
6、在公司内组织法制宣传教育和培训，提高干部员工的法律意识；
7、进行案件分析，提出预警和建议；
8、对部门人员进行日常管理；
9、完成法务部总监交代的其他事宜；
10、履行其他部门职责达成所需配合的工作。
任职要求：
1、法律本科以上学历；持有律师资格证或司法资格证及律师执业证；
2、执业三年以上；
3、熟悉公司内部经营管理，较强逻辑分析判断能力；
4、有较强的组织协调能力，有较强的大局观；
5、熟练操作OA等相关办公软件。

北京宅急送快运股份有限公司成立于1994年，当时只有七个人、三台车、一间26平方米的办公室，做零散的家政服务。1998年宅急送开始向全国进军，并逐步在全国完成七大区域的网络布局。2002年北京、上海、广州三大物流基地建成，并以基地为中心开通辐射全国的干支线物流班车，初步形成了自己的物流干线及运输网络。经过十几年的快速发展，宅急送目前已有员工逾1.8万人，车辆2000余台。全国共有32个分公司，11个运转中心，网络已覆盖全国地县级以上城市。
  宅急送的优质服务赢得了三星电子、博士伦、华为三康、PPG、韩美制药、玫琳凯、民生银行、招商信诺、上汽通用五菱等国际、国内数千家著名企业的信赖。一份耕耘，一份收获。2004年，宅急送被评为“中国最具竞争力的物流企业”。2005年被《福布斯》评为“中国潜力100榜”第七名。2006年被全国总工会和中央电视台评为中国“十佳雇主企业”。2008年，宅急送被评为北京市道路运输百强诚信企业。2009年9月，宅急送荣获“中国最具竞争力的快递企业”。2009年10月，宅急送荣获“中国物流百强企业第29名”。奋发向上、顽强拼搏的宅急送人正将宅急送建设成为市场青睐、客户喜爱的综合物流服务商。
   2014年10月以复星集团为首的五大财团共同投资宅急送，2015年宅急送再出发，2014-2016年“战略落地，重塑品牌”。2017-2019年“成功转型，实现上市”