郑州招聘

岗位职责：

1、确认并制定公司下属部门职责、各岗位职责，并进行薪酬规划，上报总经理批准；
2、进行相关人员的招聘和日常管理工作；
3、负责制订公司各主管及岗位培训、考核、激励制度，并制定内部管理规章制度，提升工作效率；
4、组织各部门主管按照相关规章制度对各部门岗位进行管理。

职位要求：
1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；三年以上培训管理与组织实施经验；
2、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇和培训方针；
3、具有较强的综合协调能力、组织管理能力、处理突发事件的能力。
4、具有较强的亲和力和敬业精神，为人正直、诚实，性格开朗；
5、思维敏捷，具有较强的组织、协调、沟通能力及分析问题、解决问题的能力，良好的文字和语言表达能力；
6、熟悉B2B者优先

         中升华商业股份有限公司是集生产、销售、贸易及项目投资运营一体的公司，公司重点投资打造电子商务B2B平台为核心的内衣产业新供销渠道的全球内衣交易网的平台，抓住未来客户的潜在隐形需求，建设耦合行业业务和流程的电子商务平台，也为全国内衣行业带来全新的网上进货体验，节约上下游的运输成本，开拓内衣批发新时代。
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