郑州招聘

岗位描述：
1. 协助人事经理制订本商场年度人员编制方案、薪资福利预算和商场员工考勤汇总和员工薪酬结算、考核统计等工作；
2. 负责商场员工用、退工手续、社保手续办理及费用的核算、申报等工作；
3. 负责商场人事数据、报表的汇总、员工电子、文本档案的建立、管理；
4. 配合部门经理及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题；
5. 配合部门经理代表公司与政府对口部门及有关社会团体、机构联络工作等；
岗位要求：
1. 全日制大学本科学历；
2. 具有2年以上人力资源工作经验；其中1年以上薪酬福利操作经验；特别对员工考勤、加班、薪资计算等人事操作实务熟悉；
3. 了解招录退、社保手续，对当地办理机构及办事流程熟悉；熟练使用相关办公软件；
4. 具有人力资源管理知识，了解国家及当地相关法规政策；
5. 细致、严谨、原则性强；较强工作责任心。

红星美凯龙自1986年创业以来，始终以建设温馨、和谐的家园，提升消费者的居家生活品为己任，至此2010年5月已在北京、上海、深圳、广州、重庆、成都、天津、常州、南京、无锡、秦皇岛、鄂尔多斯、青岛等城市开办了66家商场，2009年销售总额突313亿元，成为真正意义上的中国家居流通业第一品牌。
红星美凯龙以“让家居生活更美好！”为己任，传播的“家的文化”、“家的艺术”，引领社会大众高品质的生活理念和生活方式。红星美凯龙推崇：“快乐学习、快乐工作、快乐生活”的快乐文化，使您在这里工作，不仅能追求学习的快乐、工作本身的快乐、还能体验生活的乐趣。在红星美凯龙，我们为员工提供：
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