普工
河南宝光电气设备有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:机械/设备/重工
职位信息
- 发布日期:2014-08-10
- 工作地点:郑州-管城回族区
- 招聘人数:若干
- 职位月薪:面议
- 职位类别:普工/操作工
职位描述
职责:
1.按照生产工艺要求、图纸设计要求加工产品;
2.学徒工/普工岗位有;电焊工(普通电焊、二保焊)、喷塑工、成套设备组装、户内外真空断路器组装员工;
3.服从管理、吃苦耐劳、愿意学习一门手艺;
4.短期者勿扰;
任职资格;
1.身体健康、无传染病、男女不限;
2.服从公司管理、无不良嗜好;
3.成套设备组装员工要求高中以上文凭;
4.年满18周岁;
薪资福利;
1.工资为;1800元/月+加班费+全勤奖
2.享受国家法定节日;
1.按照生产工艺要求、图纸设计要求加工产品;
2.学徒工/普工岗位有;电焊工(普通电焊、二保焊)、喷塑工、成套设备组装、户内外真空断路器组装员工;
3.服从管理、吃苦耐劳、愿意学习一门手艺;
4.短期者勿扰;
任职资格;
1.身体健康、无传染病、男女不限;
2.服从公司管理、无不良嗜好;
3.成套设备组装员工要求高中以上文凭;
4.年满18周岁;
薪资福利;
1.工资为;1800元/月+加班费+全勤奖
2.享受国家法定节日;
公司介绍
宝光人的不懈努力,至2013年,宝光电气业已形成以研发、生产制造、设备安装于一体的致力于电力事业的电气集团。
河南宝光电气的子公司有:宝光电气设备有限公司、宝光开关有限公司、宝光电气自动化有限公司、宝光电气箱变有限公司、宝光电气电力工程有限公司。
河南宝光电气始终坚持“成为电力行业领导者”的企业经营战略。立足于企业现状,放眼于行业未来。不断引进世界先进管理理念,更新企业生产设备及检测设备,严格执行国家标准和ISO9000系列质量管理体系,大胆使用世界先进技术,先进生产工艺和设计理念,推出了一系列具有宝光自主知识产权的电力设备,深受市场的欢迎和客户的一致认可。
河南宝光电气始终秉承“为客户创造价值,为员工谋求发展,为社会承担责任”的企业文化核心理念。
宝光电气大力推进质量管理体系的建设和生产制造“健康、绿色“产品的环保理念,严格控制产品质量。在企业质量管理中树立起“不制造不良产品、不接受不良产品、不流出不良产品的”的“三不”质量管理理念。
团队和人才梯队的培养是宝光电气关注和倾注大量资金和精力的人才建设方向。自宝光电气创立伊始就大力推进学习型组织的建设。鼓励和推动员工的在职学习,确立了以“内部培训为主,外部招聘为辅”的人才使用理念,为员工创造良好的职业发展平台和晋升渠道,形成了“企业为员工提供成长平台,员工成长促进企业发展”的具有活力的企业文化氛围。
在充满机遇和挑战的21世纪,宝光电气以更加开放、自信的姿态迎接新世纪的挑战。
河南宝光电气董事长陈建先生携全体员工欢迎新老客户莅临宝光电气!
河南宝光电气的子公司有:宝光电气设备有限公司、宝光开关有限公司、宝光电气自动化有限公司、宝光电气箱变有限公司、宝光电气电力工程有限公司。
河南宝光电气始终坚持“成为电力行业领导者”的企业经营战略。立足于企业现状,放眼于行业未来。不断引进世界先进管理理念,更新企业生产设备及检测设备,严格执行国家标准和ISO9000系列质量管理体系,大胆使用世界先进技术,先进生产工艺和设计理念,推出了一系列具有宝光自主知识产权的电力设备,深受市场的欢迎和客户的一致认可。
河南宝光电气始终秉承“为客户创造价值,为员工谋求发展,为社会承担责任”的企业文化核心理念。
宝光电气大力推进质量管理体系的建设和生产制造“健康、绿色“产品的环保理念,严格控制产品质量。在企业质量管理中树立起“不制造不良产品、不接受不良产品、不流出不良产品的”的“三不”质量管理理念。
团队和人才梯队的培养是宝光电气关注和倾注大量资金和精力的人才建设方向。自宝光电气创立伊始就大力推进学习型组织的建设。鼓励和推动员工的在职学习,确立了以“内部培训为主,外部招聘为辅”的人才使用理念,为员工创造良好的职业发展平台和晋升渠道,形成了“企业为员工提供成长平台,员工成长促进企业发展”的具有活力的企业文化氛围。
在充满机遇和挑战的21世纪,宝光电气以更加开放、自信的姿态迎接新世纪的挑战。
河南宝光电气董事长陈建先生携全体员工欢迎新老客户莅临宝光电气!