郑州招聘

任职资格：
1、大专以上学历，工商管理、行政管理等相关专业；
2、5年以上工作经验，3年以上企业管理经验，有IT业工作经验者优先；
3、思路清晰、思维敏捷，具有高度的工作热情、优秀的领导能力、管理能力、组织协调能力；
4、优秀的品行和职业素质，强烈的敬业精神与责任感，工作原则性强；
5、熟悉现代企业管理的基本知识，有较新的管理理念；
6、能做好承上启下，充分理解公司决策层的观点，并协助推进、协调和实施；
7、文案能力较强，能熟练使用相关办公管理软件。

职责描述：
1、主要负责安阳分公司人力资源及行政管理工作；
2、协助制定、执行和修正安阳分公司的各项管理制度；
3、负责监督公司各项管理制度和决议的执行及贯彻与监督；
4、协助总经助领导处理安阳分公司日常事务及配套服务和协调处理工作；
5、监督管理安阳分公司员工工作情况；
6、负责相关的外联和接待工作事务，来宾接待等。

   郑州信泽华计算机技术开发有限公司成立于2008年9月，注册资金1001万元，是河南省工业和信息化厅授权认证的双软企业，河南省软件服务业协会会员单位，AAA级信用等级、诚信示范企业，公司专业从事计算机软件研发、信息化系统解决方案设计以及计算机系统集成等业务。
   信泽华坚持自主研发，不断创新，主营业务覆盖了政府信息化、行业解决方案、生物识别技术、大数据服务等多个领域。解决方案已广泛应用于社保、财政、金融、教育、煤矿等十几个重点行业和领域，并且已在全国百十家客户单位得到了广泛应用和推广，尤其是以社保行业为核心开展信息化服务，作为植根河南本土的专业社保卡信息采集商，更是凭借过硬的产品和优质的服务获得了客户的高度认可。
近年来伴随公司业务快速扩张，现已在河南省安阳市、驻马店市设立分公司，在开封、洛阳、焦作、商丘、平顶山等地设立了十余家办事处，并结合大数据工作需要在安阳市组建了集数据分析、数据处理、打印、扫描、录入和档案封装等功能为一体的综合数据处理中心。
   业务的扩张必将带来更大的人才需求和更广阔的职业发展空间，现结合公司发展形势启动新一轮的人才招募计划，我们将为优秀的你提供良好的事业发展平台和优良的薪资福利待遇：
1、薪资结构：基本工资+全勤奖+绩效奖金+项目提成+年终奖金+年底双薪+晋升平台
2、福利待遇：节日福利+生日福利+定期体检+员工旅游+其他激励机制
3、培训提升：重视培训，帮助员工提升业务技能和综合素质，明确职业发展方向
4、晋升空间：完善的员工晋升体制，公司给予能力突出者快速的晋升通道
5、入职培训：入职实行一对一全新领带入岗模式，使每位员工最快时间熟悉工作
6、其 他：良好的办公环境+简单融洽的同事关系+技能过硬的专业团队
7、工作时间：每天8小时工作制，每周休息一天半，国家法定节假日休息
   我们相信“一分耕耘一分收获”，每个人都有公平的职位晋升机会，我们不仅让您得到薪水的提升，更关注您个人综合素质的成长，信泽华诚意邀请，期待您的加入！