郑州招聘

岗位职责：
1、咨询电话的接听，做好相应的信息记录；
2、定期对记录的咨询信息进行回访，告知咨询者最近的培训动态；
3、对来访咨询者接待：全面、准确、有针对性的做好咨询工作，帮助咨询者了解其想了解的信息为起选择培训课程做参考；
4、根据公司的有关政策、规定给拟培训学员办理报名手续，指导报名表的填写、报名资料的准备与整理；
5、组织已报名学员的上课；
6、完成其他临时性工作。
任职资格：
1、年龄22到30岁，土木工程专业优先,会网络推广者优先
2、普通话标准，有亲和力、幽默感，沟通能力强；
3、有团队合作精神和敬业精神，执行力好，抗压能力强，富有责

工作时间:周一到周六,上午8:30-12:00下午2:00-6:30

郑州建大建筑工程管理管理咨询有限公司是一家集工程管理、造价咨询、招投标代理、教育培训于一体工程管理咨询企业。公司现在各类技术人员20人，其中90%以上拥有工程建造师、造价师等中高职称。公司自成立以来，一直坚持“做精品工程，创行业品牌”的企业经营理念，为多家建筑企业提供工程类咨询服务。公司下设造价咨询部、技术服务部、培训部三个核心部门。

     为充分得用公司优势资源，郑州建大建筑工程管理咨询有限公司培训部（以上简称：建大培训）与多家建筑、造价企业合作，直接导入实际工程，在中原地区开创了“全过程蓝图教学、工作式实战培训”的培训模式，实现培训与工作的零距离对接，彻底解决目前建筑行业初入行人员有理论没实践，不能满足工作要求的现状。