郑州招聘

工作职责：

1、负责进行组织架构的优化，并推动后续职位调整工作；

2、负责建立并完善公司内部职位体系的搭建，形成完整的职位任职体系；

3、负责建立并推动公司中高级职位胜任力素质模型；

4、负责进行核心人才发展管理，设计核心人才的培养方案；

5、负责建立关键岗位的继任计划(后备人才培养体系)；

6、负责完善公司晋升、任免管理制度，并组织实施；

7、完成领导交办的其他工作。

任职要求：

1、本科及以上学历，人力资源管理、企业管理、心理学等相关专业；

2、3年以上大中型企业人力资源管理经验，2年以上组织发展领域从业经验；

3、熟悉公司干部管理体系和人才培养计划，在素质模型建设、人才测评、领导力建设、人才梯队

建设等多方面有丰富的实践经验；

4、有较强的逻辑分析能力、数据分析能力、沟通协调能力。

北京安控科技股份有限公司（简称“安控科技”，股票代码：300370）创建于1998年。作为以自动化、信息化技术为核心的智慧产业解决方案运营商和产品提供商，在自动化、油气服务、智慧产业等业务领域提供自主产品及解决方案，持续推动科技创新、产业运营方式的改变。
在自动化业务方面，安控科技作为自动化领域创新产品和行业智慧解决方案提供商，拥有DCS、功能安全RTU、模块化RTU、一体化RTU、扩展I/O、传感器及仪表等多个自主核心技术、核心零部件的产品系列，形成了以产品研发、生产、销售及行业系统解决方案为一体的完整产业价值链。涵盖油气、化工、水务、智能制造、机器人、能源管理等领域。通过创新的软硬一体化技术的整合应用，让用户能够享受到便捷与全面的智能化服务。
在油气服务业务方面，依托安控科技在油气行业积累的丰富经验，提供工程项目设计、地面建设、装备制造、油井技术服务、水处理、油气田自动化与信息化建设等相关业务的提质增效服务。
在智慧产业业务方面，充分利用公司在自动化、信息化、物联网、大数据等信息技术领域的创新优势和业务整合能力，涵盖粮库自动化、信息化、弱电集成、智慧城市建设与运营、环境治理项目建设与运营等多元化综合服务能力，成为集商业模式、产品、运营服务结合的综合技术服务提供商。
安控科技将本着“卓越 源于更高追求”的核心理念，勤耕不缀，以推动产业发展为己任，以引领行业进步为使命，以更智能的自动化控制产品、更先进的智慧行业解决方案和更完善的系统集成能力服务于全球客户。