投资客户经理
河南恒大投资担保有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:金融/投资/证券
职位信息
- 发布日期:2014-08-23
- 工作地点:郑州
- 招聘人数:10
- 工作经验:二年以上
- 学历要求:中专
- 职位类别:投资/基金项目经理 投资/理财顾问
职位描述
工作内容:
1、熟悉投资担保业务流程,有丰富的投资理财客户资源;
2、按期完成部门下达的各项业务指标。
3、遵守公司纪律,按时出勤,服从上级指导和安排。
4、深入市场,了解常握市场信息,向部门经理汇报。
5、 准确掌握客户资料及背景等详细情况,做好客户信息的整理工作,了解客户的需求情况,及时向部门经理提交分析报告。
6、要求认真做好客户服务工作,签合同时要全程协助,提高安全意识,确保客户资金及个人安全。合同履行期间要不断回访客户,及时通知收益人到账信息,及时传达公司有关精神,增进双方的感情。合同即将到期时,提前回访客户,了解其资金是否继续循环投入,以便安排下一次的投资,减短客户资金等待时间,实现客户收益最大化。
7、 做好值班工作,严禁出现不接待或漏接待现像,客观回答客户提出的问题,并做好值班记录。
8、 按时参加公司相关培训和会议,及时完成部门经理交付的其他临时性的工作。
任职资格:
◆中专以上学历,年龄26-45,。
◆2年以上同行业同岗位工作经验。
◆具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力,能够有效开发客户资源。
◆为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真。
◆有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神。
雇佣形式雇佣理念:
河南恒大的雇佣理念,完全遵照《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规规定。它是公司内所有与雇佣关系相关制度的指导。同时这也是员工在河南恒大获得认可与尊重的基础。
平等录用及发展原则:
我们为每一位渴望与河南恒大共同成长的员工提供平等的就业机会,这其中没有,内部、外部、性别、年龄、肤色、国籍的差别。此平等原则同样延伸到,选拔、培训、晋升、离职、工资、福利、转岗、等一系列雇佣活动中。公司所有的雇佣决定都基于员工个人的素质、工作技能,和员工对公司文化的认可程度,以及《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规制定。
薪金水平:
◆ 河南恒大将根据经营状况、劳动力市场薪资水平、物价涨幅指数及个人绩效,定期的对薪酬结构进行调整。
◆ 员工薪酬统一由人力资源部核算,财务部发放。我们将从员工的薪酬中代扣政府规定的应由个人所承担的社会保险费用。
其它福利:
◆ 员工每年可以享受带薪国家规定节假日
◆ 不定期组织各种娱乐活动
◆ 公司为转正后的员工免费配备工装
◆ 根据员工职等和工龄发放工龄工资
◆ 转正后员工发放降温及取暖补助
◆ 凡入职一年以上的员工均可享有,结婚礼金,直系亲属辞世慰问金
◆ 其他还有餐补及话补等
相关培训:
◆ 乐意为员工提供持续发展的空间与机会。我们为员工提供的多种培训和发展的形式。
◆ 其中内部培训将为员工搭建个人能力培养平台,提高与工作相关的各种技能,同时能让员工能够适时地了解公司运营管理的状况,满足个人发展的需要;外部培训将帮助员工提高专业技能,增强专业知识。
工作时间:每周一至周五。
工作地点:郑州
1、熟悉投资担保业务流程,有丰富的投资理财客户资源;
2、按期完成部门下达的各项业务指标。
3、遵守公司纪律,按时出勤,服从上级指导和安排。
4、深入市场,了解常握市场信息,向部门经理汇报。
5、 准确掌握客户资料及背景等详细情况,做好客户信息的整理工作,了解客户的需求情况,及时向部门经理提交分析报告。
6、要求认真做好客户服务工作,签合同时要全程协助,提高安全意识,确保客户资金及个人安全。合同履行期间要不断回访客户,及时通知收益人到账信息,及时传达公司有关精神,增进双方的感情。合同即将到期时,提前回访客户,了解其资金是否继续循环投入,以便安排下一次的投资,减短客户资金等待时间,实现客户收益最大化。
7、 做好值班工作,严禁出现不接待或漏接待现像,客观回答客户提出的问题,并做好值班记录。
8、 按时参加公司相关培训和会议,及时完成部门经理交付的其他临时性的工作。
任职资格:
◆中专以上学历,年龄26-45,。
◆2年以上同行业同岗位工作经验。
◆具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力,能够有效开发客户资源。
◆为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真。
◆有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神。
雇佣形式雇佣理念:
河南恒大的雇佣理念,完全遵照《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规规定。它是公司内所有与雇佣关系相关制度的指导。同时这也是员工在河南恒大获得认可与尊重的基础。
平等录用及发展原则:
我们为每一位渴望与河南恒大共同成长的员工提供平等的就业机会,这其中没有,内部、外部、性别、年龄、肤色、国籍的差别。此平等原则同样延伸到,选拔、培训、晋升、离职、工资、福利、转岗、等一系列雇佣活动中。公司所有的雇佣决定都基于员工个人的素质、工作技能,和员工对公司文化的认可程度,以及《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规制定。
薪金水平:
◆ 河南恒大将根据经营状况、劳动力市场薪资水平、物价涨幅指数及个人绩效,定期的对薪酬结构进行调整。
◆ 员工薪酬统一由人力资源部核算,财务部发放。我们将从员工的薪酬中代扣政府规定的应由个人所承担的社会保险费用。
其它福利:
◆ 员工每年可以享受带薪国家规定节假日
◆ 不定期组织各种娱乐活动
◆ 公司为转正后的员工免费配备工装
◆ 根据员工职等和工龄发放工龄工资
◆ 转正后员工发放降温及取暖补助
◆ 凡入职一年以上的员工均可享有,结婚礼金,直系亲属辞世慰问金
◆ 其他还有餐补及话补等
相关培训:
◆ 乐意为员工提供持续发展的空间与机会。我们为员工提供的多种培训和发展的形式。
◆ 其中内部培训将为员工搭建个人能力培养平台,提高与工作相关的各种技能,同时能让员工能够适时地了解公司运营管理的状况,满足个人发展的需要;外部培训将帮助员工提高专业技能,增强专业知识。
工作时间:每周一至周五。
工作地点:郑州
公司介绍
河南恒大投资担保有限公司系河南省工信厅、河南省工商行政管理局审核成立的省级大型投融资担保企业,系“河南省十大品牌担保机构”、“中国十大最具成长性担保机构”。主营国家法律、法规范围内的相关担保业务。公司设立了科学、严谨的业务架构和专业化、规范化的风险控制管理体系,以服务中小企业为市场定位,以强化风险控制为工作核心,以实现多方共赢为事业总追求!
公司秉承“以人才为核心竞争力”的管理理念,汇集大批来自银行、担保、投资、证券、财务审计、法律等诸多领域的高精专业人才,建立了一个高素质、专业化、具有强大业务能量的专业团队,正实现着业务操作规范、风险可控、业绩高效的事业总目标!
公司秉承“以人才为核心竞争力”的管理理念,汇集大批来自银行、担保、投资、证券、财务审计、法律等诸多领域的高精专业人才,建立了一个高素质、专业化、具有强大业务能量的专业团队,正实现着业务操作规范、风险可控、业绩高效的事业总目标!