郑州招聘

岗位职责：
1、多渠道了解中小企业管理咨询服务方面的需求；
2、协助管理咨询事业部与企业进行接洽、服务需求细节沟通。
3、进行项目的后期跟踪工作，维护良好、互信的项目客户关系。
4、负责团队人员管理、培训及业务跟踪指导。
5、全力完成公司下达的团队业绩指标。


任职资格:
1、年龄25岁以上，大专及以上学历；
2、5年以上工作经验，其中2年以上管理咨询行业（培训、财务咨询服务、人力资源咨询服务、法律咨询服务等）项目开发经验，了解相关市场及行业状况；
3、思维敏捷，具有较强的沟通谈判能力；正直诚信，有高度的责任心，具备良好的团队精神与职业道德。
4、有团队管理能力。


薪酬福利：
1、薪酬待遇=无责任底薪+业绩提成+餐补和交补+五险+各项福利+双休。
2、公司为员工提供系统的专业培训；
3、多元化职业发展通道，定期提供晋升机会；
4、良好的办公环境，公司为员工提供有员工餐厅、活动中心。

    河南通方企业管理咨询有限公司(以下简称“通方咨询”）成立于2010年,专注于为中小微企业提供融资及管理服务，通过独有的风险控制体系、流动性管理体系、金融产品的创新设计成为行业内领先的第三方融资及管理服务机构。
    通方咨询从企业发展的实际需求出发，充分认识到融资及管理难题是制约中小微企业发展的两大瓶颈。通方咨询团队凭借着在金融、公司管理行业的雄厚的资源，扎实的专业知识，超前的创新能力，高度负责的敬业精神，针对企业自身特点和发展需求制定科学合理的融资及管理方案，帮助很多小微企业突破了自身发展的瓶颈，实现了由小到大的质的转变。
     通方咨询在帮助企业发展的同时，结合公司拥有众多优质项目资源优势，创新的搭建了BIF投融资服务平台，为投资人提供了更加优越的理财渠道。