郑州招聘

工作责任
　　1．参与制订公司营销战略。根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划，经批准后组织实施。
　　2．负责重大公关、促销活动的总体、现场指挥。
　　3．定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目 标和营销计划。
　　4．根据市场及同业情况制订公司新产品市场价格，经批准后执行。
　　5．负责重大营销合同的谈判与签订。
　　6．主持制订、修订营销系统主管的工作程序和规章制度，经批准后施行。
　　7．制定营销系统年度专业培训计划并协助培训部实施。
薪酬：底薪+岗位工资+绩效+提成+五险+节日福利

                                                                   华 禾 教 师 发 展 学 院 简 介

    华禾教师发展学院隶属于华禾教育咨询有限公司，主要从事专业师资培训、专业教学管理人员培训，解决学校的师资和管理问题，提高学校的师资和教学管理水平；提供大学生就业指导和人才输出服务。旨在打造大学生就业绿色通道；优秀教师黄埔基地；高薪高职BRT。

一、华禾教师发展学院教师培训项目宗旨

华禾教师发展学院培训学员标准：
  1：初级培训打造具有良好职业素养，基本教学技能和工作技能的合格教师；
  2：中级培训打造具有一定教学经验，娴熟教学技能和工作技能的优秀品牌教师；
  3：高级培训打造具有资深教学和管理阅历的学校教学主管和校长等中高层优秀管理人员。

华禾教师发展学院培训学员目标：
  1：跨越式提高学员教学水平，成为一名教学“名师”；
  2：科学提升教师教研能力，成为一名优秀“教研员”；
  3：系统学习教师培训技能，成为一名 “教师培训师”；
  4：缩短就业时间，实现高薪高职快速就业。

华禾教师发展学院的服务项目：
  1：为学校设计并提供系统的师资队伍建设方案；
  2：为学校构建可持续发展的师资培训体系；
  3：为教师提供专业科学的职业发展咨询服务；
  4：为大学生提供就业指导，就业培训及人才输出服务。

二、培训对象：

个人：师范类毕业者优先，热爱教育事业，有志于从事教育（培训）行业，具有良好沟通能力；
单位：教育行业相关单位，有意愿将员工进行系统教学技能培训提升，打造稳定性高、竞争力强的教学团队。