郑州招聘

职位职责：
1. 协助中心主任主持本中心校区的经营管理工作，组织实施大区下达的各项决议；
2．组织制定本中心校区的年度经营计划，经大区及公司高层批准后负责组织实施；
3．健全并完善本中心校区内部管理机构设置；
4．召集主持本中心办公会议，监督、督促和协调各部门的工作进展；
5．对中心内各部门经理工作布置、指导、检查监督、评价和考核管理工作；
6．提请聘任或者解聘中心的各部门经理；
7．签署日常行政、业务文件；
8．处理本中心校区内重大突发事件；
9．监控执行集团下达的各项管理规章制度，拟定本校区日常的具体规章制度；
10．团队日常管理及建设，包括任务分配、招聘、激励等；
11．集团战略客户的接待、洽谈、促成意向合作及其他中心的业务交流、支持与协助等工作。

任职要求：
1．27岁以上（含），6年以上公司管理经验，3年以上公司运营经验，3年职业培训行业工作经验,；
2. 具有企业营销管理知识、熟悉职业培训业务流程及运作模式；
3．具有较强的综合管理能力和工作协调能力、市场开拓能力；
4．参与并负责日常营销、客户咨询、咨询团队管理工作；
5．了解百度、谷歌等网站的营销规则并能给予网络营销日常指导和监督工作；
6．擅长组织、带领团队成员团结、努力工作，优秀的执行力、领导力；
7．坚定认同达内品牌并助热爱培训事业，具有德、勤、能、诚的品格。

达内时代科技集团有限公司（简称“达内集团”）达内教育集团是在美国NASDAQ上市的职业教育集团。最近10年，达内公司年复合增长率高达50%，年培训学员12万人，年销售额18亿元。是同行业内第二名的3倍。

达内由美国IDG、日本JAFCO、美国高盛、新东方累计投资4000万美元建立并逐步发展壮大。

2002年起，先后在北京、上海、广州等中国50多个城市建立了160多个培训中心，拥有员工6000多人,已累计为中国8万家企业输送了40万各类互联网应用人才。

达内集团致力于面向IT互联网行业，培训培养软件开发工程师、测试工程师、系统管理员、智能硬件工程师、UI设计师、网络营销工程师、会计等职场人才。为高端IT企业提供全面的人才服务，并为全行业提供高级应用型人才。达内集团累计为IBM、微软、华为、中软、用友、Yahoo、阿里巴巴、TOM、 新浪、搜狐、百度、联想、神州数码、大唐电信、亚信等超过50000家中外知名企业，培养并输送13万多名中高级人才，与超过586所中国高校建立了长期 的合作关系，平均就业率达95%。

2015年起，推出面向青少年的少儿编程、机器人编程、3D打印等K12课程。

达内是一个创新为本的公司，是一个为大学生提供职业教育培训的公司；是一个获国际风投的职业教育公司；是一个践行 O2O（Online 2 Offline）教学模式，并获得成功的教育公司。曾连续5年入选德勤 评选的“中国高科技高成长50强公司”、“亚太地区高科技高成长500强公司”，2次被普华永道和高企协评为“中关村高科技、高成长TOP100”企业， 被欧美同学会评为中国海外归国人员创业“腾飞奖”中国50强、获得中央电视台评选的中国教育行业“领军企业”等多项大奖、2013年达内荣获智联招聘“中 国年度***雇主”北京30强企业。