郑州招聘

1、负责贯彻公司领导指示。建立好相应的流程，协调各部门间相互配合、综合工作；对各项工作和计划的督办和检查。 　

　2. 负责起草年度工作计划、年度工作总结和其他重要文稿，牵头或协助公司的规划研究。 　　

3. 负责全公司日常行政事务管理，协助总经理处理日常工作，负责总经理的日常活动和外出活动的安排。 　

　4. 组织安排公司办公会议，或会同有关部门筹备公司其他会议及有关重要活动，做好会议记录和整理会议纪要，根据需要按会议决定发文。 　

　5. 负责公司公文的拟订、审核、印刷、传递、催办和检查，及文书档案资料的归档立卷管理的工作。 　　

6. 负责公司办公设施的管理。包括公司办公用品采购、发放、使用登记、保管、维护管理工作；

7.. 负责公司人力资源管理方针、政策、制度和公司行政组织机构设置、部门工作职责、部门人员编制与内设机构、岗位工作标准和人员素质要求的制定、实施及检讨、改善、修订。 　

8. 根据公司发展规划，制定人力资源招聘、调配、培训开发计划并组织实施。 　

9. 办理员工招聘、录用、薪资奖金、调动、考核、奖惩、辞职辞退、离职、人事档案等业务事项。 　　

10. 其他需要配合完成的工作。

    郑州杨氏服饰有限公司是集设计、生产、销售于一体的专业服装品牌，公司拥有一支现代化意识的管理团队和超过300人的员工队伍，本着品牌管理卓越、信誉为重、一丝不苟、追求完美的精神，打造中国新派主流品牌航母。
    公司旗下现有“蓝亭鸟”女裤、“赛施仑”女装两大一线品牌。
    品牌定位于頗具市场购买力的高端职业女性.其中28-35岁为最主要年龄段目标销费群体.市场调查资料表明在本类销费者中.白领女性占到80%,金领女性占到15%,个性品位女性占到5%,这些女性自信,经济独立,有优越的社会地位,消费目的明确,理智高品位。品牌最大的优点最高雅的女性,量身版型及面料开发的多元性,我们凭借设计天才们的艺术创造性与精致工艺相融恰,赋予品牌自然,人文大气的风格,在设计选色用料,工艺各方面都相当的考究,品牌的风格吻合了中国女性的特点,耐久的设计品位时尚唯美,简洁精致,为中国女性提供了高品位的品牌选择.