郑州招聘

岗位职责：
1、协助制定公司规章制度；起草、修改和完善各项管理制度和工作流程；
2、根据公司发展规划，进行招聘需求调查，制定招募计划，开拓招聘渠道；
3、入/离职手续办理、劳动合同签订、续签、变更、终止的办理；
4、规范公司绩效考核标准；监督各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；
5、协助领导完成、培训、员工活动、劳动争议处理等临时性工作。

任职要求：
1、大专以上学历，人力资源相关专业；
2、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
3、具备较强的沟通、组织协调能力及分析判断能力，对工作有良好的计划和控制能力；
4、熟练使用Excel、PPT等办公软件，有一定的文字功底。

待遇：
1、员工享受双休日，国家法定节假日，带薪婚、丧、产假等；
2、公司为员工缴纳社会保险；
3、所述职位经公司录用，公司将提供优厚的福利待遇和广阔的发展空间。

   安久由北京安久信息科技有限公司、苏州安久云计算有限公司和郑州安久信息科技有限公司组成，总注册资本7000万元，在美国设有研发中心。凭借与国际知名的云计算技术商的密切技术合作以及雄厚的资本，精心打造出的安久云是我国云计算，尤其是公有云领域的一个突破。安久云融合了其合作伙伴、国际知名的平台技术商的最新技术以及安久独特的商业模式和经营理念，为中国市场提供了一个先进的、开放的公共云计算基础设施平台和管理平台。安久云经过一年多来的建设，目前在全国20多个城市拥有节点，有付费企业客户200多家，并且在苏州和郑州分别征得各30亩研发用地，用于建设设计规模为10万台服务器的云计算数据中心。