郑州招聘

岗位职责

1)负责公司办公环境、行政办公和后勤等管理工作；
2) 全面负责行政部各项工作的管理和指导，结合公司实际制定本部门工作计划和管理制度并组织实施；
3) 组织参与公司重大活动和会务安排，协助行政副总负责公司综合性接待和对外联系工作；
4) 负责公司后勤保障和支持工作，规范管理并合理控制，为业务发展提供支持；
5) 负责公司固定资产和易耗品的实物管理及物资管理工作，确保资产账实相符；
6) 负责公司综合文秘工作，确保公司公文运转、新闻宣传的及时有效，同时根据文书、授信及人事档案相关管理规定和要求，制定相应的管理办法并抓好工作的落实；
7) 负责公司人力资源和劳资管理工作，协助行政副总完成员工管理、薪酬管理、员工福利、绩效考核、劳动纪律、休假制度和业务培训等工作；
8) 不断改善公司内部运营环境；
9) 完成总经理交办的其它工作任务

薪资待遇：

底薪（2000）+10%提成+交通补助+餐补+话补+全勤奖+福利 （根据工作能力底薪渐涨）

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