郑州招聘

岗位职责：

1、全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；

2、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、培训及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；

3、 及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，协助上级制定实施人力资源目标及计划，以实现人力资源最优配置；

4、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识

任职要求：

1、人力资源管理、企业管理等相关专业毕业；具有本岗位3年以上工作经验；

2、有餐饮行业经验

3、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。

河南德宝酒店有限公司是一家大中型餐饮连锁企业，创立与1999年总部位于中国.郑州,旗下拥有单人单锅时尚健康的德宝.御香苑；烧烤、火锅和自助餐相结合的韩风源烧烤涮自助餐厅2大品牌以及快时尚的柳州螺蛳粉桂客来，共计60余家连锁店，主要分布在河南、北京、江苏、山西、河北、浙江、四川、安徽等省市。德宝公司经过18年用心经营，建立了独立的生产研发配送物流中心，加以“科学化，标准化、制度化”的现代管理模式。2010年被中国饭店协会评选为“中国十佳餐饮连锁企业”“中国火锅经营示范企业”等诸多荣誉。
1999年，德宝集团首家期间店——御香苑品牌在经六路盛大开业，开创了郑州市场上肥牛火锅先河；
2010年，中华人民共和国商务部中国饭店协会授予河南德宝酒店有限公司“中国十佳餐饮连锁品牌”；
2011年，德宝集团—韩风源烧烤涮自助餐厅成功推向市场，首次将韩式烧烤、专业火锅、自助餐点完美结合，成为颠覆餐饮市场传统模式的引领者；
2014年，德宝集团韩风源品牌大步向前发展，开发了韩风源郑州巩义店、郑州西大街店、郑州登封店等15家酒店；
2015年，韩风源太原万马仕店、郑州建设路店、商丘永城店、郑州建文店、郑州上街店等17家家店相继开张，稳固了韩风源迈向全国的发展步伐；
2016年，韩风源品牌及桂客来品牌共计发展19家，实现了多省市发展，首次进驻浙江和四川市场
2017-2020年将德宝集团打造成河南省第一流的大型餐饮连锁集团。
旗下拥有3个子公司。形成190家店面规模、各品牌年营业额共4.5个亿、