郑州招聘

岗位职责：

    

1. 制定年度人力编制计划、招聘计划、培训计划、员工发展计划和企业文化建设工作计划；   

2. 完善招聘体系、培训体系、员工发展体系和企业文化体系的建设；    

3. 从组织、人才盘点出发，协同业务部门负责人梳理人才需求，输出公司关键岗位任职资格标准和素质能力模型；   

4. 负责招聘、培训相关数据的分析、汇总，及相关费用的管理；   

5. 负责招聘渠道的管理；  

6. 负责公司关键核心岗位的招聘；  

7. 负责员工双通道职业发展体系的搭建和落地； 

8. 负责见习基地和生活安家补贴等相关政府项目的申报；  

9. 调研竞品组织架构和薪资水平；    

10.负责招聘、培训和企业文化相关项目性工作的进度与项目效果；   

11.负责开发和维护各类培训机构/活动供应商，建立内外部资源，确保培训计划、企业文化活动按计划落地执行；   

12.培训效果的跟踪、反馈、建立培训档案；    

13.负责内部培训师队伍的建立、管理，外部培训机构的甄选和管理；   

14.企业文化载体的建设与管理、传播方法的创新、文化氛围的营造；  

15.根据公司文化理念，提炼文化精髓，组织策划员工文化活动和团队建设，并对活动进行宣传报道；  

16.建立并维护沟通和宣导渠道，宣导企业文化，提升员工归属感和企业凝聚力；  

17.负责企业内刊的统筹、策划和实施；    

18.负责企业文体俱乐部的建设和管理；   

19.其他临时性工作。

      

任职要求：

    

1、本科及以上学历，人力资源管理、汉语言文学、广告传媒等专业优先；    

2、三年以上大中型企业招聘、培训、员工发展、企业文化中至少三个模块的工作经验，一年以上的团队管理经验；    

3、熟练使用WORD、Excel、PPT等办公软件；    

4、熟练运用新媒体传播的工具和方法，掌握一定的视频剪辑、PS、H5技能的优先考虑；  

5、认同公司企业文化，具备较强的沟通、协调、组织策划、文案编写及抗压能力。

    博拓生物（688767）是专业从事体外诊断试剂和仪器的研发、制造、销售和服务为一体的国家高新技术企业。公司成立于2008年，位于风景秀丽的杭州余杭区仓前街道。
    博拓产品覆盖医学检验的多个领域，主导产品快速诊断试剂，拥有妊娠检测、***检测、毒品检测、肿瘤标志物检测和心肌标志物检测等五大系列，在各级医院、疾控中心、血站、禁戒毒和第三方检验机构广泛使用。公司已通过德国TUV ISO13485质量体系认证，多项产品获得中国SFDA认证和欧盟CE注册，产品销售至全球一百五十多个国家和地区。
    博拓生物注重产品的自主研发和技术积累，建立了一支富有创新精神和开拓能力的研发团队。公司拥有快速诊断试剂、生物原材料、诊断仪器三大技术研发平台，每年为企业提供多项专利技术，以及创新产品的开发。公司拥有丰富销售管理经验的营销队伍，为终端客户和渠道商提供完备的专业化服务。
2015年博拓生物全资收购了美国Advin Biotech， Advin公司拥有实力雄厚的科研及市场团队，毒品检测产品技术世界领先，已有16个产品通过美国FDA 510K认证。多样的毒品组合为美国及全球的医疗、金融、人力资源、司法、军队等专业机构提供***面的毒品检测方案！
    我们时刻关注客户的需求，将质量至上贯穿于企业制造、销售和服务的各个层面，我们锐意创新为全球提供优质的产品和服务，致力于“打造优秀的中国民族诊断品牌”。
我们非常重视高素质人才的引进，基于公司快速发展的需要，公司诚聘具有高度事业心和成熟稳定职业心态，愿意与公司一起成长的专业人才加入博拓生物的团队，共创未来！
    我们的承诺：良好的职业发展平台和工作环境、清晰的员工职业发展通道、促进个人成长的有针对性培训体系、有竞争力的薪酬福利待遇以及公司对员工个人成长提供的不断支持！公司在美国也设立了研发及生产基地，工作突出者可获出国培训深造！