郑州招聘

职位描述：
1、合理分配好车辆的使用；每月车辆出行使用情况统计；监督检查自驾车辆登记表的填写情况等；在司机的协助下及时做好公司车辆每年的年检、保险等工作
2、总部及分厂人员的招聘筛选、面试通知等
3、总部及分厂人员入职、离职相关手续办理；各类入职表格定期填写
4、配合部门经理执行公司绩效考核（每季度一次）
5、每两周查看及更新人事信息库，办理需要续签合同和转正人员的相关手续
6、公司活动的筹备、组织
7、公司员工相关保险及福利的办理（配合人力外包公司提交各类保险所需资料：社保、小城镇保险、综保、公积金、居住证等）
8、各类人事行政公告的发布
9、各类规章制度的监督与执行
10、统计各类休假/调休及每月的考勤，每月1日前提交上月的考勤汇总表
11、协助公司外籍人员在沪事务的办理
12、配合部门经理监督公司物业的工作（保安、保洁）
13、每月3日前提交上月的月报
14、上级主管交办的其他工作

职位要求：
1、大专以上学历，行政或人事相关专业毕业
2、二年以上相关工作经验
3、良好的合作沟通能力，踏实勤奋
4、家住临港地区者优先

HANSA-FLEX公司于1962年成立于德国北部不来梅。经过40多年的发展，目前已经成为是全球知名的液压流体连接件供应商。流体连接件的应用几乎可以涉及每个重要的工业领域，诸如可用于车辆、发电厂、船舶、化工、计算机、机床、建筑机械等各项领域，我们的产品包括：液压胶管、胶管总成、卡套式接头、过渡接头、法兰、测压系统、工程油缸、动力单元、密封件、液压泵、阀等等系列液压产品。除了液压元件，汉萨也为客户提供增值服务，包括：工程安装、流动车间服务、24小时液压快速服务车、系统设计、改装、维修等等。目前汉萨福莱柯思（德国）在30多个国家地区设有全资或合资分厂300余家。

针对中国业务，汉萨于2003年在中国上海建立代表机构，04年在常州成立独资分厂进行中国市场的试运作。近年来，跟随中国经济的崛起，以及常州工厂在当地的稳步发展，汉萨也越来越将中国市场作为亚太区业务的重心，并于2007年1月在中国上海成立除德国不莱梅总部之外的第二个具有总部核心作用的中国区总部-汉萨福莱柯思液压技术（上海）有限公司，使之成为汉莎在中国区和亚太区扩张发展的基地，并在若干年后能够辐射至整个亚太区乃至全球分厂。
公司薪酬福利待遇：
-五险一金+交通补贴+餐饮补贴
-工作年限满一年的员工有年假5天，以后每满一年增加一天，满五年后增加两天，最多十五天
-月薪支付日为每月8日，遇节假日双休日提前发放
-年底享13薪+销售助理提成
-意外险+补充医疗保险
-上半年度1次春游，下半年团建旅游1次，年前出国游