郑州招聘

1.明确合规管理目标，建立健全合规管理体系，规范合规管理流程；

2.协助合规负责人制订、修订公司的合规政策和年度合规风险管理计划，并推动其贯彻落实，协助公司管理层培育公司的合规文化；

3.制定、修订合规内部管理制度及业务流程，并推动其贯彻落实；

4.实施合规风险监测，识别、评估和报告合规风险；

5.参与新产品和新业务的开发，识别、评估合规风险，提供支持；

6.组织协调公司各部门和分支机构制订、修订公司的岗位合规手册和其他合规管理规章制度；

7.撰写年度、半年度及其他合规报告；

8.组织合规、反洗钱培训，贯彻员工和营销员行为准则，并向员工和营销员提供合规咨询；

9.审查公司重要的内部规章制度和业务流程，并根据法律法规、监管规定和行业自律规则的变动和发展，提出制订或者修订公司内部规章制度和业务流程的建议；

10.对总、分公司的合规管理工作进行指导和推动；

11.负责公司反洗钱制度的制订和实施；负责公司的大额交易和可疑交易报送、客户洗钱风险等级评估等反洗钱工作；

12.负责公司的关联交易管理工作；负责公司的重大案件责任追究、重大销售误导案件责任追究工作；负责公司的反保险欺诈工作；负责公司的反商业贿赂工作；负责公司的反非法集资工作；负责公司的对外信息披露工作；负责全公司操作风险管理体系的建立和实施；

13.负责公司的合同审核、诉讼处理工作；对公司法律性文件进行法务审核，管理公司外聘律师和知识产权事务，为公司其他职能部门提供法务支持；

14.保持与监管机构的日常工作联系，跟踪评估监管措施和要求，反馈相关意见和建议；

15.上级领导安排的其他工作。

复星保德信人寿保险有限公司是由复星集团与美国保德信金融集团联合发起组建的合资保险公司，经中国保险监督管理委员会批准，于2012年9月正式成立，总部位于上海。公司注册资本为26.621亿元人民币，股东双方各持有合资公司50%的股份。
复星保德信以“守护你想要的未来”为使命，通过个险、银行保险、健康保险、中介业务等多元化渠道，建立客户需求导向的销售模式；完善更加简单、安全、便捷的服务支持体系，运用新科技解决客户随时随地的服务需求；结合股东医疗、养老及其他资源，以健康、快乐、富足的创新产品体系为客户提供更多差异化的周全服务，打造全面服务平台，为客户创造幸福。
复星保德信通过不间断的专业培训，提升员工的工作技能，满足员工不同阶段的成长周期，帮助员工完成职业规划。以结果导向为准则，实现公平的考核评价，以不断完善的薪酬福利体系，让员工安心立业。
复星保德信始终将承担社会责任视为己任，通过服务更多客户、参与各项政府保险保障体系政策、践行公益责任，致力于成为社会的稳定器与经济的助推器，促社会和谐健康。
成功并与众不同是复星保德信的企业精神，相信通过全体复保人的坚持和努力，复星保德信一定会实现“价值成长最快的寿险公司，智造中国幸福家庭”这一企业愿景。
目前已在上海、北京、山东、江苏相继开设保险机构。

如需了解更多信息，请访问复星保德信官网：*****************