郑州招聘

岗位职责：

一、人力方面

1.制定公司人力资源计划,负责人力资源开发,满足公司各部门,岗位人力需求；
2.制定公司各项规章制度,定期组织各部门学习,并检查规章制度执行情况；
3.负责制定公司整体培训计划及人员发展计划；
4.人力资源的储备,组织人才的甄选与考核,实施公司绩效考核工作；

5.考核员工的工作业绩,核定员工薪酬和其它奖励措施；。

二、行政方面

1.处理公司的行政事务和对外联络事务，充分发挥部门的协调、服务和管理功能。

2.负责公司行政部的日常工作；

3.贯彻执行上级的指示决议，检查督促各部门的工作落实情况；

4.安排公司会议，做好会议记录工作；

5.做好后勤服务工作。

任职要求：

1、1-3年大中型企业工作经历，一年以上同岗位企业工作经验；

2、行政管理、人力资源管理等相关管理专业；

3、22岁以上，男、女不限；

4、执行力强、能够承受较大工作压力；

5、无不良嗜好。

        中睿国际集团有限公司是一家主要经营物流、机械设备、房地产及相关业务的服务型企业，总部设在香港。河南省中睿速递有限公司（以下简称中睿速递）成立于2012年8月，属于中睿国际集团有限公司的全资子公司，注册资金1000万元，前期投资金额为2.35亿元。
    中睿速递成立初期，公司将致力于河南快递品牌的建设与发展，积极研发和引进具有高科技含量的信息技术与设备，不断提升作业自动化水平，实现对快件流转全过程、全环节的信息监控、跟踪、查询及资源调度工作；不断优化完善自身的快递网络，确保服务质量的稳步提升，以优质的服务来推动中国物流和快递行业的发展，努力成为对国民经济和人们生活有最具影响力的民营快递企业之一。
     近年来，随着国家政策力促物流腾飞，我国物流产业取得长足发展，规模快速增长，基础设施显著改善，物流快递方式加快发展，快递产业日益成为国民经济的基础性和先导性产业。中睿速递始终秉承“中国龙、睿智行、服务从此大不同”的服务宗旨，以实现 “网神州、通天下”为奋斗目标，立足中国、聚焦河南，努力扩宽网络宽度和深度，实现全省派送无盲区，并不断提供完善的物流方案，为客户创造价值。同时，也在积极拓展国内其他省份的品牌开发，已经和北京等地做好业务发展的接洽工作。
    为促进企业又快又好发展，中睿速递将持续推进品牌建设、人才建设、信息建设、文化建设和网络建设，专注服务质量的提升，不断改革创新，规范管理，不断满足市场的多样化需求，逐步打造以“使命、安全、高效、忠诚、创新、共赢”为核心的企业价值观，坚持不懈为广大客户提供优质的快递服务。