郑州招聘

职位描述：
公司致力于为有志向的年轻人提供一个公平、广阔、自我提升的平台，不要求你有太高学历，不要求你有太多经验，只要你有上进心，只要你足够努力，在这里可以给你充分施展的空间。公司每三个月考核一次，如果你对自己的能力有足够的自信，相信凭借自己的努力可以获得自己想要的未来。选择+自信+努力=成功

岗位职责：
1、接听、转接电话；接待来访人员；
2、负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作，做好办公室档案收集、整理工作；
3、负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送，做好会议纪要，负责传真文件的收发工作。

薪资晋升：
1、试用期1-3个月，试用期内2300+500综合补助（全勤奖励，房补，交通话费补，升温降温补），转正后2500+500综合补助，根据个人综合能力和综合表现而定。
2、晋升空间大，试用期内均有晋升提拔机会。

福利待遇：
1、工作稳定，不带销售性质，不需要外出拜访和加班，每天朝九晚五。
2、单休制，法定节假日带薪休息，公司会不定期的组织员工聚餐或旅游，国际性旅游，还有员工生日福利等。
3、公司会定期为表现突出的员工安排参加管理层培训、讲座学习的机会，以及人力资源资格证及其他相关证书（会计证，营养师证等）的考试，提升员工综合能力和综合素质。

工作时间：上午9:00--12:00 下午14:00--17:30

面试地址：北环路文化路向北100米路东北晨公寓A座503室。

公司公交站：陈寨站乘车路线：6路.966路.95路.77路.B18路. 41路.209路.723路.Y810路 举报 分享

       公司是一家集酒店管理、企业培训、形象策划等为一体的综合性发展公司。公司自2005年成立以来，秉承“以人为本，专业取胜”的发展理念，遵循“持续学习，锐意创新，集思广益，稳步发展”的经营理念，力求打造一个现代化的营销策划公司，培养一支专业的策划服务团队，实现公司的规模化、集团化、可持续化发展。
公司坚持“以技术求生存、以管理求效益、以服务求发展”的企业宗旨，创立并整合了多种有效的经营管理方法和商业运营模式，在全国各地发展了多家连锁加盟店，凭借优秀的企业文化，系统的个人能力晋升机制，完善的福利制度，清晰的职业发展定位等为行业提供了许多专业优秀的管理人才和储备人才。
        鉴于当前公司快速发展的需要，公司殷切期待优秀人才加盟。公司坚持“创新为本”的发展理念，结合公司长期的战略发展目标，通过实施一套行之有效的管理制度和方法为员工搭建创业平台，统一进行企业文化、专业技术、职业生涯规划等相关执业证书等定向培训，注重员工的个人素质和能力，要求员工具有吃苦耐劳的服务精神和开拓能力，强烈的责任心和使命感，具有现代化管理能力、团队协作能力。
        在这里，您的价值将得到快速提升，在这里，您可以尽展您的才华！