郑州招聘

职位描述：
岗位职责:
 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
 2、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
 3、接待来访客人并及时准确通知被访人员；
 4、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动；
 5、完成上级主管交办的其它工作。
 任职资格:
 1、年龄18-28岁，有人事工作经验者优先，可接收应届生；
 2、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力；
 3、熟练使用电脑办公软件，具备一定商务礼仪知识。
 福利待遇：
 1，公司提供免费住宿，宿舍环境好，无线网热水器全备
 2、无责任底薪3000 + 提成+奖金 +节假日福利
 3、其他福利：节日福利（春节福利、开工红包、春节红包、中秋节福利、端午节福利）等，定期举办员工户内户外活动，周末聚餐，娱乐 举报 分享

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