2017中国人寿招聘政保专员/储备主管(应届生也可) (职位编号:0604)
中国人寿保险股份有限公司郑州市东大街营销服务部
- 公司规模:10000人以上
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:保险
职位信息
- 发布日期:2017-04-19
- 工作地点:郑州
- 招聘人数:12人
- 工作经验:1年经验
- 学历要求:专业培训
- 职位月薪:3-6.9千/月
- 职位类别:保险核保 储备干部
职位描述
职位描述:
公司三大优势:
一、世界100强:国企有实力、有保障、福利待遇好、姚明代言、知名度、美誉度高!
二、高提成、高收入,高自由:超过60%员工月薪过万,更有员工月薪4万以上!
三、我们部门是中国人寿大学生理财中心,是郑州市最具盈利实力的分部,一个人想成功的更快,那就得在最优秀的团队、最优秀的领导者领导下,再加上自己的努力才能缩短你成功的时间。
职位描述:
1:面试成功可以直接上岗的,公司与郑州市职工医保合作,在公司达到转正,然后可以报名参与培训,优秀者去医保中心政保,核保!
2:负责老客户的售后服务,续期及其他相关事务。
岗位招聘要求:
1、20—36周岁,提供证件:(毕业证原件或者学信网在线验证报告 )
2、学历:大专及以上,学历高者优先;
3、有相关从业经历优先(应届毕业生亦可);
4、具有良好的沟通能力与心理素质;
5、金融、保险、市场营销、管理,医学类等专业优先。
6, 享有人身意外保险、定期寿险和住院医疗保险、基本养老补贴、养老公积金等;
7、每周单休+每月3天带薪休假(每月可休7天);
特别说明:
1:只要踏实肯干,公司提供全方位的专业一对一培训,(新人培训,成长培训,晋升培训)成为一名合格的综合金融客户经理,根据自己喜好,选择适合自己的岗位,优秀的人员公司重点培养,参加全国高端各种各样峰会,去全国各地免费旅游。
2:晋升制度:
在这里,3个月一晋升 晋升公平、公正,晋升不用走后门托关系,只要努力,晋升不是梦想!
3:晋升快:客户经理— 储备干部--主管--高级主管--资深经理--区域部经理--总经理
4:薪资待遇:3000以上底薪++佣金+管理津贴+五险一金, 新人第一个月收入6000元以上很正常。
5:我们都是大学生,80%都是90后,沟通没有代沟,。
预约面试:张良 15893560604(面试通过后即可优先上岗)
公司地址:郑州市管城区西大街205号中国人寿营业厅5楼
工作地址
郑州市管城区西大街205号中国人寿营业厅5楼
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公司三大优势:
一、世界100强:国企有实力、有保障、福利待遇好、姚明代言、知名度、美誉度高!
二、高提成、高收入,高自由:超过60%员工月薪过万,更有员工月薪4万以上!
三、我们部门是中国人寿大学生理财中心,是郑州市最具盈利实力的分部,一个人想成功的更快,那就得在最优秀的团队、最优秀的领导者领导下,再加上自己的努力才能缩短你成功的时间。
职位描述:
1:面试成功可以直接上岗的,公司与郑州市职工医保合作,在公司达到转正,然后可以报名参与培训,优秀者去医保中心政保,核保!
2:负责老客户的售后服务,续期及其他相关事务。
岗位招聘要求:
1、20—36周岁,提供证件:(毕业证原件或者学信网在线验证报告 )
2、学历:大专及以上,学历高者优先;
3、有相关从业经历优先(应届毕业生亦可);
4、具有良好的沟通能力与心理素质;
5、金融、保险、市场营销、管理,医学类等专业优先。
6, 享有人身意外保险、定期寿险和住院医疗保险、基本养老补贴、养老公积金等;
7、每周单休+每月3天带薪休假(每月可休7天);
特别说明:
1:只要踏实肯干,公司提供全方位的专业一对一培训,(新人培训,成长培训,晋升培训)成为一名合格的综合金融客户经理,根据自己喜好,选择适合自己的岗位,优秀的人员公司重点培养,参加全国高端各种各样峰会,去全国各地免费旅游。
2:晋升制度:
在这里,3个月一晋升 晋升公平、公正,晋升不用走后门托关系,只要努力,晋升不是梦想!
3:晋升快:客户经理— 储备干部--主管--高级主管--资深经理--区域部经理--总经理
4:薪资待遇:3000以上底薪++佣金+管理津贴+五险一金, 新人第一个月收入6000元以上很正常。
5:我们都是大学生,80%都是90后,沟通没有代沟,。
预约面试:张良 15893560604(面试通过后即可优先上岗)
公司地址:郑州市管城区西大街205号中国人寿营业厅5楼
工作地址
郑州市管城区西大街205号中国人寿营业厅5楼
职能类别: 保险核保 储备干部
关键字: 政保核保销售
公司介绍
中国人寿保险股份有限公司郑州市东大街营销服务部诚聘
联系方式
- Email:chinalifejyzx@163.com
- 公司地址:上班地址:郑州市管城街与西大街中国人寿205号(距离二七塔300米)