郑州招聘

职位描述：
1、组织制定公司人事规章制度，并督促、检查制度的贯彻执行；
2、进行人力资源开发，制定员工职业生涯规划和人才梯队计划；
3、负责人员招聘，通过多种渠道为公司寻求合适的人才；
4、负责制定公司培训计划，组织人员参加培训，评估培训效果；
5、负责员工绩效考核，奖惩、差假以及升、降、调、辞等人事调整手续办理；
6、编制年度薪资调整方案，负责薪酬管理，核算员工的工资；
7、负责代表公司与员工签订劳动合同及其保管工作；
8、负责社会保险及商业保险的办理；
9、负责建立健全员工的人事档案；
10、完成领导交办的其他工作。
岗位要求：
1、人力资源管理等相关专业专科及以上学历；
2、年龄20岁—40岁，2年及以上工作经验；
3、工作态度端正、有团队合作精神和超强战斗力者优先；
4、熟练应用各种办公软件；
5、熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程和运作方式；
6、有驾驶证者优先。 举报 分享

哈工大机器人集团有限公司是由哈尔滨工业大学、黑龙江省、哈尔滨市、哈尔滨经济技术开发区共同投资组建的高新技术企业，注册资本2亿元。公司注册成立于2014年12月22日，主要从事机器人自动化装备、自动化立体仓库及仓储物流设备、机械电子设备、大型自动化系统及生产线与食品药品自动化装备、锻压自动化装备、焊接自动化装备、轮胎生产自动化装备、海洋自动化装备、核电自动化装备、航空航天自动化装备、激光技术及装备、光电产品、公路隧道及轨道交通综合系统设备、建筑智能化及机电工程设备的研发、制造、安装、销售及相关技术转让、技术咨询、技术服务等。
哈工大机器人集团有限公司以哈尔滨工业大学为技术依托。公司管理经营团队平均年龄34岁，均是高学历、高层次人才，均具有5年以上研发经验或项目管理经验以及三年以上产业化公司管理经验。强大的技术优势是公司的核心竞争力，优质高效的管理经营团队是公司腾飞的助推剂。
首期启动一批成熟度高、产品化周期短、市场前景广阔、技术含量高、附加值高的项目，包括内部事业部（经济型直角坐标机器人、经济型并联机器人、家用服务机器人）、集团控股（工业AGV、轻型机械臂、轮胎生产机器人集成解决方案、食品药品数字化生产解决方案）、集团参股（反恐机器人、焊接机器人、水下机器人、污泥垃圾固废处理机器人）。
未来，为提升集团核心技术竞争力和市场竞争力，将吸纳国内外有意进入黑龙江发展的机器人项目，逐步建立伺服电机、控制器、减速器等机器人核心零部件类集团控股子公司，医院服务机器人、商业服务机器人等机器人本体领域的控股子公司，机械设计所、内贸子公司、精加工子公司等服务类和平台类子公司。