拓展部经理/主管
河南乐语通讯器材有限公司
- 公司规模:1000-5000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:批发/零售 通信/电信/网络设备
职位信息
- 发布日期:2017-04-12
- 工作地点:郑州-二七区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:2年经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:5-8千/月
- 职位类别:市场/营销/拓展经理
职位描述
职位描述:
1、 实施公司各项发展战略并制定区域开店计划,完成开店目标;
2、 通过对地理位置、周边环境(包括竞争对手)以及顾客购买力等的考察分析,评估新开门店的效能,以确保门店开发工作在公司业务增长方面发挥巨大动能,提高整体效益;
3、 现有门店调整、优化;新开门店进场问题、业绩跟踪考核;对门店各类问题协调解决,辅助外围关系维护;
4、 对于现有门店的租赁合同期限进行续签等相关工作;门店租金支付申请和跟进、核销;
5、 推动门店分租减面工作,降低门店运营成本,提升门店经营能力;
6、 拓展业务计划、执行、合作项目谈判与推进;新开店上报审批材料及招减租、闭店审批材料;建立备选店信息记录,现有门店与业主沟通协调,解决问题;
7、 及时与运营商沟通,了解公司的动向,依据现有资源争取进驻运营商商业中心门店;
8、 根据企业战略布局,执行总部各类制度、政策;
9、 进行日常开发规范、预算的执行和差异分析。
任职要求:
1、有3年以上终端门店及商超市场开拓经验;
2、河南省各地市资源丰富者优先;
3、执行力强,谈判能力强,热爱零售行业。
工作地址
郑州市东太康路42号(百货大楼南门对面乐语通讯总店三楼)
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1、 实施公司各项发展战略并制定区域开店计划,完成开店目标;
2、 通过对地理位置、周边环境(包括竞争对手)以及顾客购买力等的考察分析,评估新开门店的效能,以确保门店开发工作在公司业务增长方面发挥巨大动能,提高整体效益;
3、 现有门店调整、优化;新开门店进场问题、业绩跟踪考核;对门店各类问题协调解决,辅助外围关系维护;
4、 对于现有门店的租赁合同期限进行续签等相关工作;门店租金支付申请和跟进、核销;
5、 推动门店分租减面工作,降低门店运营成本,提升门店经营能力;
6、 拓展业务计划、执行、合作项目谈判与推进;新开店上报审批材料及招减租、闭店审批材料;建立备选店信息记录,现有门店与业主沟通协调,解决问题;
7、 及时与运营商沟通,了解公司的动向,依据现有资源争取进驻运营商商业中心门店;
8、 根据企业战略布局,执行总部各类制度、政策;
9、 进行日常开发规范、预算的执行和差异分析。
任职要求:
1、有3年以上终端门店及商超市场开拓经验;
2、河南省各地市资源丰富者优先;
3、执行力强,谈判能力强,热爱零售行业。
工作地址
郑州市东太康路42号(百货大楼南门对面乐语通讯总店三楼)
职能类别: 市场/营销/拓展经理
公司介绍
乐语中国控股有限公司(Nasdaq : FTLK )是国内移动通讯终端产品与销售服务提供商之一。公司始创于2003年,总资产31亿元。发展至今已经成为河南省的手机连锁集团。是一家以服务为导向,主营移动通信产品和售后服务的专业化实力派公司。
乐语通讯作为三胞集团旗下的通讯手机连锁企业,是三胞集团零售板块的一员,也是三胞集团“全球生态圈”的重要一环。三胞集团是一家以信息化为特征,以现代服务业为核心,集金融投资、商贸流通、信息服务、健康医疗、地产开发五大板块于一体的大型现代化企业集团。三胞集团总资产突破700亿元,年销售总额达到800亿元,连续第12年入围“中国企业500强”(第160名),并被全国工商联评为“中国民营企业500强”第19名、“中国民营服务业企业100强”第9名。
公司使命:帮助每一个人享受沟通的快乐,分享快乐生活
公司愿景: 成为移动通讯产品销售与服务的领导品牌
乐语通讯作为三胞集团旗下的通讯手机连锁企业,是三胞集团零售板块的一员,也是三胞集团“全球生态圈”的重要一环。三胞集团是一家以信息化为特征,以现代服务业为核心,集金融投资、商贸流通、信息服务、健康医疗、地产开发五大板块于一体的大型现代化企业集团。三胞集团总资产突破700亿元,年销售总额达到800亿元,连续第12年入围“中国企业500强”(第160名),并被全国工商联评为“中国民营企业500强”第19名、“中国民营服务业企业100强”第9名。
公司使命:帮助每一个人享受沟通的快乐,分享快乐生活
公司愿景: 成为移动通讯产品销售与服务的领导品牌
联系方式
- 公司地址:上班地址:信阳市东方红大道252号