郑州招聘

职位描述：

岗位职责：能够独立组织、完成内部培训
1、熟悉招聘工作，发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并进行初试；
2、新员工入、调任、升职、离职等手续办理，人事档案管理；
3、协助完成办公用品与杂物采购、维护和管理；
4、负责公司人事行政档案管理及各类文件、资料统计管理工作；
5、负责公司文职类工作，协助组织公司各种活动和会议；
6、统计员工考勤，按月上报相关部门；
7、完成上级交给的其它事务性工作。

8、培训的组织及实施

任职资格：
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、有人力资源工作经验，具备一定的行政管理知识；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程。
4、熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识。
薪资待遇：试用期3200 转证3500 试用期2个月
工作时间：早上8:00--下午6：00

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