郑州招聘

岗位职责：
1、制定营销计划及销售政策并组织实施；
2、负责本区域销售团队的管理和考核；
3、负责区域内的销售及管理工作；
4、带领销售团队开展销售工作，完成销售指标，引导和控制销售的方向和进度。
任职要求：
1、大专以上学历，5年以上行业内销售管理经验；
2、具备较强的销售技巧及销售经验，医院、银行、运营商、集成商客户资源丰富者优先考虑；
3、具有较强的沟通能力，组织协调能力、谈判能力和团队管理能力；
4、在所辖区域范围内的客户关系较好、公关能力强、对于某条产品线的销售或管理能够独挡一面。

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