郑州招聘

职位描述：
福利待遇：
1、底薪(2500-5000)+21%基础提成+全勤奖+绩效金奖+免费住宿
2、福利：节日福利费（春节福利、春节红包、中秋节福利、午三八妇女节福利等）；
3、活动：享受每年两次免费国内旅游，定期举办员工户内户外活动。
4、培训：带薪岗前培训、在职培训、外部培训、拓展训练、外派进修。
5、公司为员工提供部门内部和跨部门晋升渠道，每三个月举行一次晋升调薪，职级越高，薪酬越高。
职位晋升 试用员 正式员工 组长 客户经理 营销总监
每三个月成绩优秀者可进行薪资调整 每半年一次晋升调整

任职资格：
1口齿伶俐，普通话标准，
2、有良好的沟通能力，责任心强，
具有强烈的责任心、积极向上的工作态度、严谨诚信的工作作风，具有良好的团队协作精神.
3、善于学习，热爱挑战，有上进心。
4、全日制专科以上学历，2年以上销售行业工作经验；
5、有销售总监或总经理助理工作经验者优先
6、具备一定的市场分析及判断能力；善于解决突发事件，有责任心 举报 分享

本公司集信息、交易、仓储、物流等服务为一体，为客户提供销售和咨询服务，
创新制定现代商品交易行业标准和规则，采集和公布商品市场信息，为广大商家客户提供信息发布、统一结算、配套物流、经纪培训等多渠道、多层次的商品贸易综合配套服务。

发展机会
公司处于快速发展期，具有广阔的成长及发展空间
员工福利：
提供完善的薪酬结构，富有挑战性的薪酬水平和福利体系：
享受各类假期;丰富多彩的各种团队文体活动。
特殊日期贺礼及慰问(节日、生日礼品、喜庆贺礼等);
每年团体旅游;丰富的各种文娱活动(聚餐、球类、登山等);