郑州招聘

职位描述：
岗位职责：
               1、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
               2、协助上级建立健全公司招聘、培训、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
               3、针对网上简历情况进行简历筛选、邀约应聘者面试、复试，协助面试通过者办理入职相关手续；
               4、协同新员工的入职培训，技能培训，执行培训计划，做好新员工的跟进与考核；
               5、领导安排的其他工作；
岗位要求：
              1、市场营销、人力资源及相关专业大专以上学历；
              2、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
              3、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识；
工作时间：
             上午 8:40-12:00
             下午 13：30-17：30
              双休+节假日 举报 分享

  河南八迈通信科技有限公司成立于2012年，专注于移动通信、网络机房建设，是集工程规划、工程建设、4G优化、技术咨询、工程师技能实训于一体的全业务通信企业。和中国移动、中国联通、中国电信、中国铁塔及华为，Ｈ３Ｃ、思科、高新兴、蓝海通信、北京电旗、南京嘉环、北京同友、中电二十二所等通信企业深度友好合作。公司业务遍及全国多个省市地区，现有一线工程师３００多名。
 河南八迈深信：未来将是一个全连接的世界。移动通信网络在我们的生活中无处不在。八迈与合作伙伴一起开放合作，为科技改变生活、技术服务人类而努力，用专注技术保障人与人、人与物、物与物的全面互联和交融的完美运行，激发每个人在任何时间、任何地点的无限机遇与潜能，做科技为人类服务进步的保障者。