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零售总监/零售部经理

郑州品德科技有限公司

  • 公司规模:5000-10000人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:建筑/建材/工程

职位信息

  • 发布日期:2016-12-07
  • 工作地点:郑州-金水区
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:8-9年经验
  • 学历要求:大专
  • 职位月薪:180000-250000/年
  • 职位类别:渠道/分销总监  卖场经理/店长

职位描述

职位描述:
结合总部要求,规划零售管理部工作并组织实施。三大主要模块工作:整体卫浴专卖店运营规范体系建立与复制及推广、门店运营规范督导、零售培训规划与实施,协助总经理共同提升门店运营管理水平,拉升店面零售销量,扩大品牌知名度及美誉度。
工作职责与任务:
1、整体卫浴专卖店运营规范体系建立与复制。
1.1、结合总部要求,制定并执行门店的运营规范,保证门店安全健康发展。直营店建标杆,并快速复制到代理商店铺。
1.2、门店规范运营基础上,保证业绩指标、利润指标达成。拓展自然客流以外的其它销售渠道,提升门店业绩。
1.3、有效的控制直营门店营销费用,降低销售成本,提高销售利润,审核直营门店各类费用合理性和经济性。
2、门店运营规范督导。
2.1、监督、指导门店的运营规范,通过有效的管理,提升门店坪效,加大对经销商、对市场的掌控力度。
2.2、定期、不定期对门店进行检查,针对问题提出有效措施。
3、零售培训规划与实施。
3.1、组织制定并执行年度营销培训规划。
3.2、培训包括:门店管理类、产品知识类、营销技巧类、代理商提升类、店长提升类等。
4、每季度进行一次市场调研工作。熟悉掌握各竞争对手渠道拓展情况、销售情况,规划专卖店建设情况,报总经理审批后执行。
5、完成总经理交办的其它工作。
任职资格:
1、学历要求:大专以上学历,年龄在30-45岁。
2、工作经验:8年以上零售管理/市场营销/销售相关经验,其中3年以上零售管理部经理/总监岗位经验,卫浴、家居、建材行业或国际品牌从业经验优先考虑。
3、能力/技能要求:精于品牌专卖店管理,对门店人、货、场、运营流程有丰富的理论基础与实战经验,过往有优异的销售业绩。
4、其它:心胸宽广,视野开阔,良好的职业道德,较强的掌控能力、市场分析和洞察能力。


薪酬:基础薪资+季度/年度业绩提成,不低于20万/年。
福利:五险一金、带薪年假、节假日福利、春节15天假期、定期体检、旅游等。

卫浴,一个不错的行业!九牧,一个不错的平台!期待携手同行,共创百年九牧、百亿九牧!

职能类别: 渠道/分销总监 卖场经理/店长

关键字: 零售、商超

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公司介绍

郑州品德科技有限公司是九牧厨卫股份有限公司设立在河南的集销售、仓储、配送的整体运营中心。另公司销售区域覆盖新乡,焦作,许昌,漯河,开封,周口,三门峡,晋城,郑州市区及郊县等地市及其所属县、乡镇市场。

郑州品德科技有限公司所属区域共有九牧厨卫终端专卖店近100家,年销售额近1亿元。目前,公司组织架构健全,部门设置完善,现分为两大中心,十一个职能部门,共有员工100余人,具有良好的成长及发展空间。公司在注重网络建设及终端零售的同时,积极开展大客户工程项目,目前,红星美凯龙、双汇集团,建业集团等大型企事业单位都于郑州品德科技有限公司签订战略合作协议。2015年,郑州品德科技有限公司电子商务项目也正式上线,积极构筑了O2O网络平台。

郑州品德有限公司秉承九牧集团的战略发展方向,积极在区域市场内推广“九牧—让智能更懂生活”的品牌诉求,对网络渠道进行精耕细作的开发与维护,努力开展包含工程、电子商务多种形式的销售模式,力争在中原大地实现百亿九牧、百年九牧的企业愿景。

联系方式

  • 公司地址:上班地址:河南省新乡市和平大道与平原路交叉口