郑州招聘

职位描述：
1、负责公司招聘、培训、员工入职、转正、离职等工作的综合管理；
 2、负责公司员工薪酬、福利、社会保险等工作的综合管理；
 3、做好员工考勤、奖惩管理。并调查各部门对考勤、奖惩的执行情况；
 4、相关人事工作联络以及有关疑难的解答工作；
 5、严格执行公司各项制度，各种信息及时录入，并定期整理数据，向上级领导
出具数据分析结果；
 6、能配合其他部门有关工作；
 7、能承办领导交办的其他工作；
 8、一年工作经验以上；
 9、优秀的语言和文字表达能力，良好的沟通、协调能力，较强的策划、计划、
组织、执行能力，善于观察分析；
 10、及时领悟主管意图,工作效率高,服务意识强；
 11、耐心细致，有责任心，具有保密意识。 举报 分享

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公司文化
    “以技术为主导,以服务为基本”是我们永远的信念和不断追求的目标.我们有着极其强大的责任心和凝聚力,在不断的创新和完善中,使我们的企业蒸蒸日上,为您提供更全面的解决方案与服务。
    我们的目标
    1. 为客户创造价值：通过我们的努力,全面提升客户的竞争力和赢得顾客的能力,为客户的发展带来直接的效益。
    2. 追求卓越人生：让所有的员工实现自己的人生价值和梦想,不断学习创新,积极进取是我们追求理想的强大武器。
    3. 积极回报社会：企业的发展离不开社会的良好环境,我们会在发展的过程中尽自己所能去回报社会,促进社会发展。