郑州招聘

职位描述:

岗位职责
1）负责分管区域（省级或多省级）的销售目标和市场开发目标
2）完成负责区域内的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
3）负责团队的销售运作，包括计划、组织、进度控制和检讨；
4）协助完成分管区域的市场推广、产品促销活动，并评估效果；
5）建立和管理销售队伍，设立经销商销售管理制度以及相应策略和产品价格体系,规范销售流程,完成销售目标。

职位要求
1）从事销售工作3年以上，并有2年以上的销售管理相关经验
2）优秀的口头和书面表达能力，良好的沟通能力；
3）高度的工作热情，很强的自我驱动力和进取心;良好的团队合作精神，较强的抗压能力；
4）对市场营销具有深刻认识，具有敏锐的市场洞察判断能力；
5）有优秀的历史业绩，具备良好的重点客户关系网络
6）可以经常出差，；

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                                                            （河南办事处）
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