郑州招聘

岗位要求：
1、根据公司战略发展需要，制定中长期人力资源发展规划和计划
2、推动组织结构变革，组织集团职责梳理、工作标准、员工任职条件、人员编制等的编制与确定
3、组织推动集团各业务流程机制的建立和优化完善
4、建设和运行人力资源各项管理体系
5、为公司重大人事决策提供建议
6、组织实施企业人才招聘工作，安排、调配新员工
7、组织实施员工的培训及专业技术管理与培训工作，建立员工职业生涯发展体系
8、建立考核与绩效管理体系，并组织实施员工考评
9、建立具有竞争力、激励性、公平性的薪酬管理体系，组织制定公司的薪酬政策
10、不断完善优化集团人力资源管理流程和机制
11、建立畅通的员工沟通渠道和有效的激励机制
12、建设集团人力资源体系团队
任职资格：
1、年龄25-40岁，本科以上学历，人力资源管理、心理学及管理类相关专业，硕士优先；
2、具有5年以上集团人力资源管理经验；
3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；
5、熟练使用常用办公软件及网络应用；
6、有强烈的事业心和开拓创新意识，具备管理理念；沉着、稳健、成熟，有良好的人格魅力、能承受巨大心理压力.

注：此工作地点在河南省平顶山市郏县集团总部，请各位应聘者慎重投递。谢谢！

    圣光投资集团简称圣光集团，成立于2007年9月份，总部位于郑州市东开发区商都世贸中心6号。集团占地756000平方米，总资产12亿元。全集团员工13600名，其中：工程技术人员406人，取得国家内审资格证书的有168人，取得省级以上医疗器械检测化验资格证书人员26人。
    圣光集团以圣光投资股份有限公司为母公司，下辖河南圣光集团药材种植有限公司、河南圣光集团三恩药业有限公司、河南圣光集团医药物流有限公司、河南亿轩置业有限公司为子公司；旗下并拥有圣光医用制品有限公司、河南省圣光医疗器械有限公司、河南圣光爱心大药房有限公司等十几家分公司；经营范围涉及医疗器械、药材种植、研发、制药、医药物流、房地产开发等领域，是以一元为主，相关多业经营的集团化企业，在全国379家医疗器械生产厂家中位居第二，处于河南省同行业首位。是国家食品药品监督管理局定点生产“圣光”牌“一次性使用输液器”、“一次性使用无菌注射器”的企业，有60多种规格型号的系列产品。药品现有片剂、丸剂、颗粒剂、糖浆剂、口服液五大剂型28个国药准字品种，两个保健品种。产品销往全国30多个省（市、区），在河南省的市场覆盖率高达100%， 占有率46%，并出口到东南亚、欧洲诸多国家。曾荣获“全国质量信得过产品”、“河南省优质产品”、“ 河南省名牌产品”、“AAA级信用企业”、“河南省高成长型民营企业”、“河南省诚信民营企业”、“发展非公有制经济先进企业”、“优秀民营企业”、“科技成果转化先进集体”等荣誉称号。并通过了ISO9001：2000及ISO13485：2003质量管理体系认证和欧盟CE认证。