郑州招聘

职位描述：
一、岗位描述
1、该岗位为储备岗位，主要为中软及合作企业输送专业技术人员；
2、该岗位在编期间，会有3-4个月集中性培训，培训过程中不间断项目考核；
3、该岗位在培训第一阶段需要完整掌握：HTML/javaScript/MSSQL/JavaSE/JavaOOP
4、第二阶段需要掌握：JavaEE、JSP、MySql、Oracle、Struts、Spring、Hibernate
5、第三阶段需要掌握Android综合项目

二、招聘要求
1、国家成人正规大专及大专以上学历人群，不限专业；
2、拥有良好的沟通表达能力，且有较高的综合素质；
3、认可中软的品牌文化，有良好的工作态度和团队合作精神；
4、热爱计算机软件开发行业，善于学习和总结分析；

三、面试流程
投递简历后，人力资源部门将对简历进行刷选，符合要求的应聘者参与企业面试，面试过程中会有笔试环节，笔试内容为逻辑测试题及较为基础的技术题目。面试要求：
1、收到面试通知，请带好个人简历及可以证明是本人身份证原件，前来面试。
2、面试流程为：笔试+面试。笔试内容分为逻辑思维题+专业技术题（没有专业基础的学员可以选择面试方向笔试题目，只填写逻辑思维测试部分）

四、工作时间
1、周一至周五，早上9：00-下午18:00，周末双休；
2、法定节假日正常休息；

五、岗位发展方向
1、技术岗：初级java/安卓开发工程师-中级java/安卓开发工程师-高级java/安卓开发工程师-项目经理-技术总监-技术副总-总经理
2、偏技术岗位：软件测试、软件实施、IT运维、助理质量工程师、初级系统工程师
3、技术销售岗位：运营工程师、产品交付工程师、交付部工程师
4、管理岗位：java/安卓内训师-java/安卓讲师-java/安卓高级人才培养师

六、薪酬待遇
1、实训期间每月享受800-1500元食宿交通补助；
2、实训结束合格后，一线城市就职综合薪酬不低于5000元，二线城市就职薪酬不低于3500元；
3、社会保险：根据国家规定，公司为正式员工提供的社会统筹类福利包括：基本养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险及工伤保险，另公司会额外为员工购买其他商业保险，惠及子女。
4、公积金：公司为正式员工缴纳住房公积金，缴费基数及缴费比例遵照当地社保机构规定。 举报 分享

    郑州中软是中国大型综合性软件与信息服务企业，提供从咨询、解决方案、技术服务到IT人才培养的“端到端”软件及信息服务，目前已经覆盖政府、制造流通、金融银行、保险证券、移动应用、电信、高科技、公用事业、能源等多个行业。公司服务遍布全球，业务覆盖包括中国大陆和香港地区、美国普林斯顿、西雅图、奥斯丁和华盛顿、英国伦敦、爱尔兰都柏林和日本东京在内的数十个城市，服务于百余家跨国企业客户，员工逾30000人。
    目前公司提供的服务主要包括：
    1. 专业服务包括咨询服务、解决方案和集成与服务三大类。咨询服务包括：战略咨询、业务咨询和信息化规划咨询。解决方案包括涉及电子政务、审计、行政许可管理、银行卡、信用卡、支付与清算、信贷管理、保险业务、手机支付、移动电子商务、制造执行系统（MES）、物流管理、轨道交通AFC/ACC、智能交通等在内六十多个行业解决方案，以及包括ERP、企业核心应用、企业微博、数据中心、物联网、云计算等在内的通用解决方案；集成与服务主要包括系统集成、系统维护和系统运行服务。
    2. 技术服务包括人力资源外包、产品研发与测试服务、产品部署与支持服务、IT基础设施管理服务、应用开发与测试服务、遗留系统升级及移植服务、客户联络中心服务、BPO、EPO、KPO、软件产品全球化服务和多媒体内容翻译服务等服务。
    3. 新兴服务着重于新兴互联网服务和研发，包括社交应用服务、移动互联网应用服务、云计算应用服务和大数据应用服务等，并以“平台服务+定制开发”的创新方式向客户提供解决方案。
    4. 卓越培训服务包括大学生培训（实训）和社会培训服务，涵盖面向各行业的各种国际认证培训。
    公司拥有自主知识产权SOA中间件平台产品ResourceOne（R1），该产品经过十年研发，历经四大版本，目前已具备云计算和物联网平台能力，为公司解决方案业务提供了强大的应用基础平台支撑。公司还建立了遍布全国的信息技术实习训练基地（ETC）体系，提供以人才供应链为导向的培训服务，为公司主营业务提供人力资源保障。
   “奋斗为本，成就客户，创造分享，共同成长”是我们的企业精神和核心价值观，是公司多年来奋斗历程和集体智慧的总结，也是未来公司发展的精神基石。

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济南
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