驻马店招聘

1.根据公司经营目标及人力资源规划，制定公司组织管理策略，推动优化公司流程提高组织效能；

2.结合公司业务，负责人力资源相关组织、人才发展体系项目的实施计划及内容输出；

3.为HRBP赋能并提供人力资源专业的解决方案；

4.公司岗职设置规范化，推动职级体系和人才培养体系的建设和落地，执行员工职涯发展双通道；

5.开展高潜人才及管理人才盘点、建设干部任职资格体系；组织实施干部的选拔、考核、任免；

6.在咨询公司担任过顾问优先（实施过相应项目者）。

岗位要求：

1.年龄28-36岁，全日制大专及以上学历，人力资源管理、心理学等相关专业优先，男女不限；

2.具备人才发展与培养项目的管理经验；

3.熟悉组织设计原理，掌握组织效能评估、人才评估、培训与发展相关工具；

4.具有咨询公司背景，且主导过组织发展和人才发展项目的优先；

5.主动高效，具有敏锐的洞察力，能主动发现问题并解决问题；

6.较好的沟通协调能力，具有团队精神

公司名称：创元集团
品牌名称：MARIE DALGAR (玛丽黛佳)/YES!IC/Talika

？ 我们的定位：
混迹彩妆界的艺术家：玛丽黛佳通过艺术的视野探索色***，我们汲取生活中无限的创意灵感，带来更具创造力的美的观点，鼓舞大家勇敢地去展示自己***的美。

？ 我们的愿景：
邀请所有人用好奇心打开艺术的视野，去追寻、探索、出击，发现生活充满灵感，美无处不在。

？ 我们的使命：
怀慷慨之心以愉悦的方式，启发、鼓舞并赋予***突破惯例，将世界作为舞台，去体验，去玩乐，去创造，去展示自己***的美。

？ 玛丽黛佳品牌介绍
2006 年，玛丽黛佳开创嫁接式睫毛膏震撼全国。其“300%拉长、700%浓密”的神奇体验，刷新了每 15 秒售出 1 套的惊人业绩。自此开启属于玛丽黛佳品牌的频繁打破“陈规”的时代，并在彩妆各领域创造出一个个前所未有的惊人奇迹！
2008 年，玛丽黛佳中国区营销中心正式成立开启全国的快速发展之路，坐拥极具创意设计的办公楼。
2010 年，玛丽黛佳创建中国彩妆界***越域精神艺术展，至今已连续举办八届携手100多位艺术家。

十年来，玛丽黛佳品牌的多款产品先后在国内诸多权威时尚平台如 PClady、《UP 杂志》、瑞丽美容大赏斩获多项大奖；其产品视频及产品设计也多次获得诸多奖项。

玛丽黛佳于 2017 年进驻到享有“全球化妆品零售权威”之称的丝芙兰渠道，并将于 2018年 10 月逐步进军东南亚、美国、欧洲市场，形成国际化规模。

同时，玛丽黛佳品牌的母集团创元集团在包括法国、日本、中国香港、韩国建立了研发中心，旗下更创造了一个强调舒服与真实的新世代彩妆——YES!IC。

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