株洲招聘

职位描述：1、负责人力资源业务发展规划的制订、跟踪和推行；2、负责组织人力资源相关管理体系、制度流程的建立、优化和完善；3、负责主导年度人员需求计划、人员招聘计划、培训计划和薪酬预算结算、绩效管理等工作的开展与推进；4、负责组织职位体系分析，主导编审公司职位体系规划，并定期组织修正、定稿；5、负责人力资源风险管理，劳动纠纷应对策略，员工关系管理；6、负责人力资源专业方向业务的指导与支持，人力资源专业技能的分享与教练。

岗位要求：1、男性，人力资源类等相关专业，本科学历；2、6年及以上大中型企业或外资企业工作经历，5年及以上人力资源工作经历；3、掌握先进人力资源管理理念，熟悉现代人力资源工具及手段；4、具有较强原则性、保密意识和法律意识；5、有高度的敬业精神，能接受高强度的工作，工作态度积极乐观；6、具有较强的交流、沟通与组织协调能力。

      株洲南车机电科技有限公司系中国南车株洲电力机车研究所有限公司的下属单位，株洲南车机电科技有限公司坐落在美丽的湘江之滨株洲石峰区高科技园，占地184000平方米。
    公司主要经营电抗器、变压器、特种电机、高低压开关柜、箱式变电站、微机综合自动化系统和中小型水轮发电机组等产品的开发、设计、生产和销售，广泛应用于铁道、电力、水电、化工、冶金、矿业、钢铁、油田、船舶等行业，与业内多家知名企业建立业务关系,产品销售分布于全国各省市自治区和直辖市及中国台湾、澳洲、北美地区，深受用户好评。
    强大的产品研发实力：公司依托南车集团强大的研发平台，建有研发中心，与华中科技大学等高校长期合作。公司开发的基于SDP技术的数字式保护测控装置广泛应用于电力系统，开发研制的中国首台国产化直线电机已经成功应用于香港地铁、广州地铁等项目。公司熟练掌握特种电机技术、现代电力电子技术、计算机控制技术、计算机网络技术的先进成果，可向客户提供系统全面的整体应用解决方案。
    先进的生产设施,精湛的制造工艺：公司拥有生产区域16379㎡，各类生产设备242台套、试验设备33台套，包括真空干燥、真空浸漆、数控镗铣加工中心等先进设备，已通过国家一级安全生产标准化机械制造企业认证，致力于推行精益生产管理和现代化班组建设，已建成电抗器、输变电产品及综合自动化3条精益生产线。
精密完备的科研检测设备：公司除拥有微机保护试验室、高压试验室、变压器试验台、直线电机试验台和电机试验台外，还共享集团公司控制技术与计算机控制系统开发试验室、电磁兼容性试验室、中高压动态功补试验室、高压变频器试验台、变流技术应用试验室等一大批先进的试验设施。
    可靠的产品质量保障：公司通过了全球最具权威性的认证机构-英标管理体系认证（北京）有限公司的ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系和OHSAS18001环境健康安全管理体系的认证。建立了质量考核机制、质量目标管理体系、顾客满意度评价体系等质量保证体系，为持续生产优质产品奠定了良好的管理基础。
先行的人资管理理念：公司一直遵循南车株洲所的人力资源理念，以人为本，从多维的职业展体系，尽可能让每位员工 “事其所好、精其所专、成其所想、得其所值”；培养和造就高素质的职业化人才队伍，满足公司事业持续、快速、健康发展需要，促进公司基业长青。