株洲招聘

职位描述：
岗位职责
1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、推行公司各类规章制度的实施；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、管理劳动合同，办理用工、退工手续；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、负责管理人力资源相关文件和档案。

任职资格
1、人力资源或相关专业本科及以上学历；
2、工作经验不限；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。 举报 分享

西迪技术股份有限公司，位于中国株洲，是一家专业从事高性能抗磨部件、结构总成及相关装备研发、制造和销售的股份制“高新技术”企业。
    自公司成立以来，以“技术创新和智造”为价值导向，并始终坚持为企业成长和发展的原动力，同时依靠自身艰苦创业的力量和一丝不苟的工匠精神，专注硬质合金、高温合金、新能源金属材料、金属基复合材料、有色金属粉末制品及其精密加工产品和装备的研制、开发、生产、销售。
    激情的西迪团队成员极赋创新力，已经通过国家科协专家鉴定的难熔金属和高温金属的复合成型（准3D）技术达到国际先进水平。同时，增材制造（3D打印）金属基难熔/高温复合材料的创新技术为国际首创，该成果拉开了在世界硬质合金技术领域新一轮革命的序幕，涉及到粉末冶金多元产品及领域的应用。
    SEED（ASEEDER）国际知名品牌的各项技术和产品广泛应用于石油、化工、深海、核电、军工、航天航空等各类装备制造产业领域，市场战略定位服务于世界财富500强。历经磨砺已成为中国硬质合金耐磨零部件精密制造出口的领头企业。
    公司通过高端精密制造、增材制造及智能化途径，始终致力于为具有挑战性的环境提供解决方案，促进西迪成为全球硬质合金和新能源金属材料领域的优质供应商和服务者。
    西迪独特的企业文化，已成为推动企业精进的强大动力。以自燃人、合伙人的团队力量坚持技术化、专业化、国际化的战略导向全面为客户、为员工、为社会创造价值。