湛江招聘

工作职责：

1.制度的修订与完善：依据公司发展需求，协助拟定及改进公司办公用品管理制度、用车制度、印章管理制度等及工作流程，并与公司各相关部门协调，确保制度的有效实施。
2.培训管理：按照要求制定培训工作计划，并组织实施；拟定各项培训计划费用预算；监督各部门培训计划的实施；建立并管理员工相关培训管理档案；跟进培训效果，并及时进行反馈。
3.绩效管理：协助及跟进各部门经理编制各部门员工绩效考核表，制定绩效考核指标；作好绩效跟踪及反馈，及时上报各种绩效情况；
4.企业文化建设：组织开展每月员工生日会；负责建立公司内刊，收集整理稿件，并组织策划实施具体工作；不定期举办员工日常体育项目活动；定期组织公司拓展活动；定期举办公司年终会等
5.固定资产管理：建立公司固定资产管理制度；做好固定资产的采购、管理及发放；做好固定资产的日常管理及日常维修维护；建立固定资产管理台帐，做到账物相符；定期组织盘点、统计及清查工作。
6.办公用品管理：负责制定办公用品采购计划、费用预算；负责办公用品的使用控制；定期组织办公用品的盘点；完善办公用品管理制度，并组织实施。
7.日常行政管理：负责完善日常行政管理制度，并推行，组织与实施；负责行政后勤统筹管理工作，如会务工作管理、办公设备的维修维护、办公环境卫生管理与纪律，保障办公环境的5S。
8.其 它：负责各种证照年审，主要有营业执照、组织机构代码证、劳动保障年审登记证、残疾人年审；负责行政制度的推行、执行及监控；作好相关制度的宣传、执行及监督工作；保障与其它部门的有效沟通；完成上级交办的其它工作事务。

任职资格：
1、管理类专业大专以上学历，三年以上相关工作经验；
2、熟悉广州市劳动法规，对行政人事类工作流程有较深刻的理解；
3、熟悉office办公软件系统，具有良好的文字表达能力；
4、执行力强，有高度的责任心，具有良好的组织协调能力和团队协作能力。

广东宝康药业有限公司成立于一九九四年，至今已有十多年的医药贸易历史，是一家民营股份制的医药批发企业。公司总部位于广州市中心，销售网络遍及全国各个城市与全国各地的800多家医药商业公司，并与 300 多家医疗机构建立了长期稳定的业务关系。通过公司规范化管理以及公司员工的共同努力下，于2014年顺利通过国家药品监督管理局的新版GSP认证。
公司一直以产品总代理为经营的主导方向，着重药品品质、服务品质的控制为宗旨，在全国各地药品批发领域有着良好的信誉。现公司主要总经销德国爱活大药厂的多个品种。通过营销策略的全面创新和不断调整让药厂的资源得以充分利用，在十多年的发展过程中，公司推行“以市场为导向 , 以健康为导向 , 以员工的发展为导向”的企业宗旨 , 秉承“以诚为本 , 以质为本 , 以质取胜”的经营宗旨 ,现在公司总经销的产品都是知名厂家的著名品牌，知名度大，市场销量好，产品结构合理分布，市场营销网络遍及全国，公司为每一位员工提供了展现个人独特才公华的舞台。

企业文化
企业使命：关注人类健康，创造丰盛生活
企业愿景：追求卓越，铸造百年保康品牌；造福天下，守护客户健康人生
企业宗旨：以人为本、以诚为本、以质为本、以质取胜
企业价值观：团结、求实、严谨、精细、开拓、创新
企业精神：博大、诚信、创新、务实
经营理念：生存与发展、利润与成长 、竞争与合作、机遇与危机
营销原则 ：遵循市场规律 、顾客永远是对的 、消费者需求差异 、业绩判优劣、成败论英雄、注重团队力量、团队意识与团队素质
人才观：广揽人才、德才兼备、公开公平、适岗用才、尊重人才、激励人才
员工精神：奉献、务实、合作、创新、进取

公司福利政策：
1、薪资待遇：公司提供具有竞争力的薪酬体系、各种补助津帖、绩效奖金、年终奖金；
2、社保福利：按照国家政策缴纳养老、医疗、工伤、失业和生育保险，并缴纳住房公积金；
3、假期组合：五天8小时工作制，双休；并享有法定节假日及带薪假期等；
4、晋升渠道：良好的晋升发展（内部提升机会）；专业的带薪培训（专业培训等）
5、健康体检：每年定期组织免费体检
6、文体活动：定期为员工举行各种团队活动、庆生会、年度举办年会与旅游等；
7、节日福利：重大节假日安排发放节日福利；
8、便捷的交通、花园式 的办公环境、简洁信任的人际系关。