湛江招聘

中国人寿入主广发银行，成立自己的基金公司，向全面综合金融方向发展，需要大量管理人员。收展发展部成立于2013年6月，承担为公司培养大量后备管理人员，包括各职能部门和广发银行及基金公司。公司提供综合金融专业能力、老客户经营能力、演讲能力、主持能力、项目统筹能力、组员辅导能力、主管追踪督导能力、部门经理管理能力等全方位培训。

主要职能如下：

1.服务好公司分配给自己的客户，主要涉及续费、保全、理赔、客户活动策划与组织、家庭资产规划。

2.管理好自己的收展团队，不断培养新的主管层级的管理人员。

3.协助部门经理承担事业部工作，帮助大团队实现自我管理。

4.参加公司各类管理能力提升培训，并用于管理实践，提升管理能力

要求：有销售或者售后服务经验者优先，带过团队者优先，且学历等条件可以适当放宽，主管一经面试通过录用，前两个季度享受额外6万元扶持奖励。全年年薪20万元以上。

中国人寿保险（集团）公司，为中央金融企业，是国有特大型金融保险企业公司；总部设立在北京，世界500强企业、中国品牌500强，属国家副部级央企。
公司前身是成立于1949年的原中国人民保险公司，1996年分设为中保人寿保险有限公司，1999年更名为中国人寿保险公司。2003年，经国务院和原中国保险监督管理委员会批准，原中国人寿保险公司进行重组改制，变更为中国人寿保险（集团）公司。
中国人寿保险（集团）公司及其子公司构成了我国***的国有金融保险集团，也是我国资本市场重要的机构投资者。业务范围全面涵盖寿险、财险、企业和职业年金、银行、基金、资产管理、财富管理、实业投资、海外业务等多个领域。
中国人寿集团2021年合并营业收入超1万亿元，合并总资产突破5.7万亿元，合并管理第三方资产超2万亿元。
2021年，中国人寿集团位列世界品牌实验室“世界品牌500强”排行榜第99位，品牌价值高达4366.72亿元，在中国金融保险行业中蝉联***。[176]
2021年中国人寿集团位列《财富》世界500强第32位[163]、世界品牌实验室“中国500最具价值品牌”第5位。