湛江招聘

1、根据企业发展战略目标，分析现有的人力资源状况，制定人力资源规划，预测人力资源需求与供给，保证企业战略的人力资源需要；

2、全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；

3、识别关键人才岗位，并建立关键人才的素质模型；

4、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；

5、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平，控制人力资源成本；

6、尤其擅长招聘、绩效模块，及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题；

7、负责公司的整体企业文化建设，指导员工职业生涯规划。

任职要求

要求：本科统招学历。

1、八年以上人力资源工作经验，三年以上人力资源总监或人力资源部部长工作经验；

2、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规，股权方案、对处理员工关系有丰富经验；

3、人品正直公正，有很强的计划性和执行力、沟通能力以及解决复杂问题的能力；

4、建筑、家装行业经验优先。

华浔品味装饰集团一家大型控股集团公司，成立于1998年，是国内大型装饰集团公司，专业从事家居、别墅、办公楼、商铺、大型酒店、酒楼、KTV，高级咖啡厅等高档空间室内装饰设计、施工、配饰、材料配套一条龙服务，同时兼营建筑材料、木业、家具与配饰、文化传媒、教育体系、酒店经营等产业。持有国家《建筑装修装饰工程设计与施工》二级资质证书，依靠严格的质量管理体系，通过ISO9001国际质量认证体系，公司标志是注册商标。先后被评为全国住宅装饰装修行业知名品牌企业、全国住宅装饰装修行业绿色低碳企业、全国住宅装饰装修行业质量、服务、诚信五星级企业、全国住宅装饰装修行业AAAA诚信企业、连续三年荣获"广东省守合同重信用企业"称号等荣誉，在业内享有盛誉。
集团公司在全国各主要城市拥有300多家直属分支机构，现拥有员工三万多名，其中，技术人员：设计师5000多人、项目经理6000多人、技术工人20000多人。
集团自成立以来，坚持“以人为本”的用人理念，不断积淀企业文化内涵，吸纳了来自全国各地知名学府如清华大学、中央美术学院、中国美院、西安美术学院、四川美术学院、湖北美术学院、广州美术学院等高校美术功底强的设计师和全国工程院校优秀的工程管理技术人才。
华浔人勇于创新，锐意进取，率先把设计师送出国门，吸收西方建筑装饰艺术的精髓，融入国际化的设计理念；率先把500多位职业经理人送进清华、北大进行特训，不断提高企业的经营管理和服务水平。
"做品味装饰，创名牌企业"，华浔人正以饱满的热情和自信一路前行！
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