湛江招聘

1、拟定并执行公司人事、行政制度规定，拟定适应公司发展的人力资源战略规划及管理制度，监督各分公司的制度落实；

2、优化集团南沙基地共享办公组织机构；做好基地各家公司有效沟通协调，配合股东方落实人力资源政策；

3、根据公司发展规划制定人力资源配置计划，分析公司人力资源需求与供给现状，积极开展多渠道员工招聘活动，满足用人部门招聘需求；

4、统筹部门人事、行政常规工作，制定并执行可行性高的绩效考核方案，激励各公司开展业务；

5、组织企业文化活动，推动公司企业文化良性发展；

6、领导交办的其他工作事项。

任职资格：

1、大学本科学历，人力资源管理专业；

2、有5-10年工作经历，有2年以上的人事行政管理岗位工作经验，熟悉人力资源日常工作流程和管理，并擅长1-2个人事模块；

3、熟练使用office办公软件，熟悉使用Visio、易企秀、会声会影等软件的优先考虑；

4、沟通表达能力、抗压能力强及执行力。

    深圳中联国际船务代理有限公司（以下简称中联船代）是由中联运通控股集团有限公司（以下简称中联运通）控股的船务代理公司。自2004年成立以来，中联船代相继成立了深圳、南沙、东莞、汕头、黄埔、防城港、广州、南宁、湛江、中山、天津、上海、青岛、舟山、钦州、南通、宁波、厦门等分公司，业务范围主要涉及港口代理业务、班轮总代理业务及货运代理等，代理网络覆盖全国各主要港口。
    我们的股东之一，中联运通集团于1998年10月由中国交通运输部和中国外轮代理有限公司共同投资成立，是国内主要的船务代理公司之一。凭借着国家交通部政策的支持，加上成熟的港口代理操作流程和丰富的全球范围船务代理经验，我们有充分的信心，能够在安全、经济的前提下为我们的客户提供周全、优质的服务。
船舶代理业务概况:中联为国内外航运及相关企业提供7X24小时全天候、专业的船舶代理服务，服务网络覆盖全国各主要港口，代理船型涵盖：班轮、散杂货船、海洋工程船、油轮、液化天然气船、豪华邮轮等，同时有专业的危机处理能力，并为客户提供各类政策分析、港航税务证照申请等增值服务。
    总代货代业务概况: 中联船代为国际班轮船东、ISO TANK（罐式集装箱）及普通箱箱东、NVOCC客户提供揽货、订舱、市场营销、客服、单证、财务结算等一站式的总代理服务。我们在偏港揽货及公共驳船服务方面具备较大的优势，并可借助国内外网络及丰富的行业资源，为广大客户提供具有竞争力的价格和量身定做的运输方案。