湛江招聘

不限学历！无经验要求！面试通过即可正式上班！带薪免费系统专业培训，初期有资深业务员带领！

详情可 林经理或电话预约面谈。主动联系者优先录取！

岗位职责；

1.全面负责小组销售人员的业务管理工作。

2.负责做好客户咨询、订单、合同签定过程中的疑难问题解释工作。

3.组织销售人员有计划地定期开展业务学习和培训工作，不断提高销售人员的综合业务素质和实战能力。

4.每天组织销售人员召开工作例会，进行当日工作总结。

5.每周、每月完成当周/月工作总结，并对其进行分析，提出改进提高方法。

6.抓好项目团队人员的管理工作，着重培养相关人员的专业能力，提高工作认识、业务技巧和综合能力。注重工作的实效，打造一支精良的销售队伍

★岗位要求：

1、年龄18-30岁周岁，我们是年轻的团队！

2、学历专业不限，我们认为学历不代表能力！

3、无需工作经验，无需销售经验，只要你有一颗奋斗的心！

4、口齿清晰，普通话流利，表达清晰！

5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关销售工作经验者优先。

资薪福利：

> 新人期无责任底薪 + 提成（最高40%） + 现金奖10% ！

新人2个月即可转正，3个月晋升高级顾问，

6个月晋升客户经理 1-3个月底薪加提成平均收入：8000-10000/月；

4个月至一年底薪加提成平均收入：11000-15000； 1年以上底薪加提成年薪不低于15万；

  公司简介
创建于1995年的“裕丰地产”，是华南地区规模最大及最具影响力的房地产中介服务机构之一。近年来，裕丰地产运用创新的房地产中介商业模式，始终坚持以“帮助房地产经纪人成就终身事业为己任”的理念。令裕丰地产聚集了大批的行业精英。由于拥有这样一支高素质的专业团队，近年来裕丰地产高速发展，获得了令同行瞩目的业绩。如今，裕丰地产已成为经纪人开创事业的良好平台。

裕丰人深知作为一个优秀的企业，必须具有高度的社会责任感及使命感，并且拥有良好的企业文化。裕丰地产自创建以来，始终倡导以儒家思想中的“礼”、“信”、“仁”为指导思想，构建并形成了团结和谐、诚信为本的企业文化。

在以“礼”、“信”、“仁”为核心的企业文化指导下，成功建立了一套民主而又高效的企业管理体制，令每一个裕丰人在富有希望的平台上获得阳光公平的晋升机会。正是这一支充满拼劲和活力的团队，为千万客户提供了优质的居间服务。

裕丰人坚信，在“客户满意、员工满意、社会满意”的企业宗旨引领下，以及拥有这样一支遵纪守法、凝聚力强、能征善战的经纪人团队，加以创新的商业模式及良好的企业文化熏陶，裕丰人必将开创房地产中介行业的新纪元。
企业文化COMPANY CULTURE
裕丰使命：选择裕丰、迈向成功
团队精神：团队合作、高于一切
行业责任：让地产人活的更有尊严
经营理念：客户满意、同事满意、社会满意

裕丰追求：让地产人拥有一份终身事业
裕丰宣言：成就房地产精英人生价值

裕丰纪律：绝对拥护、坚决执行
裕丰精神：敢于亮剑、迎难而上

行业定位：合伙人股份制商业模式领航者
裕丰梦想：有城市、有裕丰
商业规模BUSINESS SCALE
企之利剑：正宗合伙人股权模式
核心：打造命运共同体（店长级别就可做公司股东）
核心优势：公司投资、你当老板
超越利器：弯道超车（城市总经理，拥有100%法定股权）
股东权益：法律保障、月月分红
裕丰印象YUFENG IMPRESSION
人才观：不讲学历、不讲资历、能力为王
平台机制：无限发展空间
同道关系：友善信任、竞争发展
同事关系：只有竞争、没有斗争
裕丰商学院：中介行业的黄埔军校
裕丰帮扶：让世界充满爱
裕丰读书会：用知识点燃生命、让智慧领航未来
裕丰运动会：健康生活、快乐工作
合伙人印象：财富自由、尊享人生