湛江招聘

岗位职责

1. 装配工时、装配效率的分析统计；

2. 根据生产现场实际需要合理调整各工序的人力，提高生产车间的整体效率；

3. 监督现场订单生产进度，及时将异常信息反馈至计划工程师并协商处理；

4. 紧急订单及特殊订单的生产安排；

5. 主管现场人员的日常工作，落实安全生产及劳动纪律要求；

6. 生产物料和工具的请购、定期盘点、维护及使用培训；

7. 现场设备、设施的维护、保养以及维修安排；

8. 通过现场改善不断提高生产效率和产品质量；

9. 生产现场5S工作的持续推进；

10. 车间安全隐患排查和纠正预防措施的制定与落实，持续开展安全生产相关工作；

11. 完善现场管理制度，引导现场团队健康、快速地进步；

12. 完成部门安排的其他事务.

岗位要求：

1、全日制大学本科或以上学历；

2、1年以上生产管理相关经验，熟悉5S工作的开展；

3、英语听说能力良好；CET-4以上优先；

4、熟练操作电脑和使用办公软件；

5、工作细心稳重，具备较好独立工作能力，具备良好的沟通协调和现场管理能力。

SEW为有志加入公司的每位优秀人才，提供具有竞争力的薪酬以及完善的福利待遇：

1. 五险一金、补充医疗保险（住房公积金比例高）；

2. 每年有双薪和继续服务鼓励金；

3. 年度调薪；

4. 带薪年休假，在国家规定的法定年休假基础上享有公司年休假；

5. 免费工作餐、交通补贴；

6. 文体活动、年度旅游；

7. 生日、生育及传统节日福利；

8. 出差补贴；

9、高温津贴；

10、技能津贴

德国SEW集团成立于1931年，专业生产电动机、减速机和伺服控制系统。总部位于德国巴登符腾堡州，在全球拥有200多家工厂，员工25000人，2020年产值超35亿欧元。

SEW的技术水平和产品质量均处于市场领先地位，在国际动力传动领域享有盛誉，销售额及市场占有率稳居行业***。

SEW中国：SEW于1994年进入中国市场，经过27年的不懈努力，已发展成为在中国拥有十家工厂，员工5000余人，年产值超百亿的集团公司。

工作环境和待遇方面：福利待遇齐全，薪资水平处于同行业中上水平，每年度固定有年终附加工资、继续服务鼓励金，每年调薪一次，并为员工和员工子女购买补充医保，免去员工的后顾之忧。不存在职业健康不利因素，连车间也是全空调的工作环境。公司鼓励员工长期为公司服务，每年颁发10年、15年、20年员工服务奖，目前已有员工在公司退休，员工稳定，每年离职率不到10%。

SEW-传动设备（广州）有限公司作为SEW集团在华南的独资装配厂，于2003年1月在广州经济技术开发区（现黄埔区）成立，为华南区客户提供产品销售、组装和技术服务。目前下设广州、深圳、湛江、福州、厦门、南宁、柳州、昆明、贵阳、海口等办事处。

SEW为有志加入公司的每位优秀人才，提供具有竞争力的薪酬以及完善的福利待遇：
1. 五险一金，全额缴纳，并且住房公积金比例较高；
2. 为员工本人和员工子女购买补充医疗保险；
3. 每年调薪一次，每年有年终附加工资和继续服务鼓励金；
4. 带薪年休假，在国家规定的法定年休假基础上享有公司年休假；
5. 免费工作餐、上下班交通补贴；
6. 文体活动、年度旅游；
7. 生日、生育及传统节日福利；
8. 出差补贴；
9、高温津贴；
10、技能津贴
11、年度体检。。