湛江招聘

职位描述：
负责区域：广东
工作地点：广州
岗位职责：
1、熟悉第三终端市场，能代领团队市场开拓
2、负责所辖区域的新客户开拓，客户信息的搜集，渠道的建立；
3、熟悉该地区产品市场，负责对客户作产品的宣传、推广和销售，发展客情关系。
4、按期完成销售指标，及时填写日常工作报表；
5、定期对客户档案进行分析、整理，提供销售分析数据；
6、协助举办各类学术会议，执行公司下达的各类市场销售活动方案，确保执行效果；
7、接受客户反馈意见，妥善解决问题；
8、按期完成销售回款工作。
任职资格：
1、大专以上学历，医药、销售等相关专业；
2、3年以上社区第三终端销售管理工作经验,有心血管，消化药物销售经验优先，
3、熟悉医药行业方面的国家政策、法律、法规；有较强的市场感知能力，敏锐地把握市场动态、市场方向的能力，具有销售活动方案策划能力，具有大型活动的宣传管控能力。
4、良好的医药销售思路、先进的团队管理理念、丰富的团队管理经验；在市场一线从事过销售管理工作经历。
5、较强的事业心和责任感，具备良好的团队合作精神。
6、具有良好的沟通能力，能经常出差，承担压力，勇于完成工作指标。

福利政策：
1、公司实行项目合伙制，达成公司阶段战略目标后，根据业绩，公司高级管理人员和基层骨干可享受经营期权、股权、项目分红及管理分红；
2、提供五险一金、出差补助，住房补贴，高温补贴、学历技能补贴及节日福利、生日礼物、结婚礼金、生育礼金、员工子女升学礼金等等；
3、法定节假日：元旦/春节/清明节/劳动节/端午节/中秋节/国庆节/***节享受法定节假日；
4、工龄奖：入职满一年的员工可享受工龄奖50元，每增加一年工龄增加50元，不封顶；
5、全勤奖：全勤每月奖励300元，全年全勤则下年度每月全勤奖标准调高100元。
6、带薪假期：年休假、探亲假、婚假、产假、看护假、丧假等等；
7、公司实行中长短期激励，如员工购房购车补贴、外送深造学习、员工个人或家庭旅游等等；
8、各类培训：不定期安排各项内外部培训，为员工提供多样的学习和发展平台；
9、丰富的员工活动：年度旅游、庆祝活动、庆功活动、生日会、水果零食会、羽毛球足球健身活动、拓展活动等等；
10、公司每年免费为员工进行全面身体健康检查，建立员工健康档案。

招聘邮箱：STtouzi88@163.com，请备注清楚姓名、职位名称、联系方式。 举报 分享

    广东坤德药业有限公司属于广东盛天投资发展有限公司旗下全资子公司，是一家已通过新版GSP认证的医药批发企业，主营业务以新药产品广东省总经销代理为主，经营范围包括：中成药、化学原料药、化学药制剂、抗生素制剂、生化药品，兼营中药饮片和医疗器械耗材业务，并积极向健康养生领域拓展经营。
    广东坤德药业有限公司位于广州最具商业气息的天河中央商务区—珠江新城。办公环境优雅，交通发达，相关办公配套齐全，是公司运筹帷幄、征战市场的指挥中心。在中国经济飞速发展，医药领域变化莫测、风起云涌的今天，广东坤德药业已成为中国药界的一员，即将脱颖而出。
    目前，广东坤德药业有限公司广东省总代理经销的医药产品线涵盖消化、心脑血管、麻醉和抗感染等领域，尚有一批其他产品正在引进中。
    广东坤德药业有限公司要求自己在医药销售领域里，发扬中国人一贯特有的优良传统，诚信务实、刻苦耐劳、兢兢业业、扎扎实实、尽心尽力尽责去完成每一项工作。公司拥有一支高素质的员工队伍，其中本科以上医、药专业人员占到总数60%以上，形成了公司团结、活泼、务实、认真、创新、合作的工作作风，充满活力的营销中心多年发展以来，积累了丰富的招标经验，在招标流程的解读与执行上已经拥有自己专业的招标小组成员，从而保证了公司品种在各地具备较好的市场准入基础。
    广东坤德药业有限公司致力于医药健康领域，努力成为专业提供医药健康养生产品的优秀企业，本着“求实、进取、合作”的精神和合作伙伴精诚合作，全力建设和合作伙伴发展共赢的合作关系。
    “良药济世定乾坤，以德为爱是己任”---广东坤德药业有限公司将本着坚持“质量为本，健康为民”的经营方针，发扬“开拓、创新、务实、发展”的企业精神，经过不懈耕耘、艰苦创业，凭借一支专业的营销、管理队伍，在省内及全国建立了良好的营销网络。公司经营旨在通过内部机制的创新和管理手段的现代化，不断提高员工综合素质。在市场信息化，科学化，高效运做发展的今天，经营业绩不断提高，赢得了良好信誉。提供优质的产品，快捷周到的服务是我们的终旨，客户的满意是我们不懈的追求，广东坤德药业有限公司将继续为人民的健康事业做出自己的贡献!

福利政策：
1、公司实行项目合伙制，达成公司阶段战略目标后，根据业绩，公司高级管理人员和基层骨干可享受经营期权、股权、项目分红及管理分红；
2、提供五险一金、交通补助、餐饮补助、通讯补助、出差补助，住房补贴，高温补贴、学历技能补贴及节日福利、生日礼物、结婚礼金、生育礼金、员工子女升学礼金等等；
3、法定节假日：元旦/春节/清明节/劳动节/端午节/中秋节/国庆节/妇女节享受法定节假日；
4、工龄奖：入职满一年的员工可享受工龄奖50元，每增加一年工龄增加50元，不封顶；
5、全勤奖：全勤每月奖励300元，全年全勤则下年度每月全勤奖标准调高100元。
6、带薪假期：年休假、探亲假、婚假、产假、看护假、丧假等等；
7、公司实行中长短期激励，如员工购房购车补贴、外送深造学习、员工个人或家庭旅游等等；
8、各类培训：不定期安排各项内外部培训，为员工提供多样的学习和发展平台；
9、丰富的员工活动：年度旅游、庆祝活动、庆功活动、生日会、水果零食会、羽毛球足球健身活动、拓展活动等等；
10、公司每年免费为员工进行全面身体健康检查，建立员工健康档案。

期待您的加入！！


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