湛江招聘

职位描述：
1、督促销售人员的工作；
2、销售计划的制定；
3、定期的销售总结；
4、销售团队的管理；
5、每月每位销售人员的绩效考核的评定：
6、销售人员的计划及总结；
7、上下级的沟通、
8、制定不定期的沙龙活动、
9、销售人员的素质和专业培训。
10、销售策略的运用；
11、对于反对意见的处理；
12、潜在客户以及现有客户的管理与维护等．
任职要求：
1、有专业知识技能：市场营销、法律、商业。有3年以上营销工作经验；
2、大学本科及以上学历；
3、严谨、细致、耐心的工作作风，坚持公司的营销管理原则；
4、出色的协调/沟通能力，善于根据市场变化、客人需求和市场竞争需要，制度营销方针，销售策略，具有较强的客际关系能力。
5、面试时请带齐相关证件：身份证、毕业证等。 举报 分享

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