湛江招聘

职位描述：
1.工作
①底薪+课酬,公司老师刚进来三个月,平均工资底薪4000-8000，进来一年月薪上万.例如：阮老师一年工作经验现在纯收入月薪8000多，再加上包吃住，社保，加起来每个月一万多；李老师（应届毕业生），工作3个月，每月纯收入6000多元，再加上包吃住，社保，加起来每月8000多元。
②优秀员工,每个月评选多人,每人奖励500,人数不限！例如：9月份评选3人为必过标兵。
③提分奖励,对学生有提分的老师,每人每个学生奖励50-150！上限不封顶。例如：孔老师所教的学生期中考取全年级第一名，奖励100元，阮老师所教学生期中拿满分奖励100元！
④年终奖,对于表现特别优秀的老师,年终奖轻松上万 ！
⑤对于管理层,骨干优秀员工,可享受公司期权或股份！
⑥北大讲师设置超强培训系统,无经验者经培训可立即上岗！
总而言之，只要你不太笨，认同企业价值观，一个人能拿到其他企业两个人的钱.
青春应该怎样度过?有的如同烈火，永远照耀别人，有的却像荧光。甚至也照不亮自己!不同的生活理想，不同的生活态度，决定一个人在战斗中站的位置。必过给予你精彩的人生。
2.生活
①包吃包住,平均每月1500,公司全包
②节假日集体聚餐,费用公司全包
③团队旅游活动.（例：去年从化碧水湾旅游,人均消费1000,公司全包！今年9月份长隆两日游，大夫山一日游，人均消费1500，公司全包！）

二.个人发展前景
①北大导师每星期亲自培训员工,拥有超强培训系统,快速提高个人能力
②广州优秀语文数学英语导师免费教学技能培训，免费英语口语培训、出国留学指导、面试指导.
例：广州小升初数学学科带头人张老师亲自培训如何教小升初；广州顶尖中学数学费老师亲自培训如何培养学生的自信，如何跟差生交流；广州语文优秀老师叶老师亲自培训如何上好作文课等等
③初级教师——高级教师——教务组长——教务总监—— 副校长——城市校长,月薪翻倍增长！
④团队外出各种大型教育机构,交流经验,互相学习！
例：1月份,到广州新东方教育机构进行交流学习.5月去广州培训语文，9月份，10月份去广州培训数学。
三.地区环境
新塘校区位于大润发对面，双地铁上盖，濒临凤凰城，现代城，群星村，生活配套齐全，CBD商务中心，对望新塘中学，书香府邸，财智人生。课余坐观新塘城区一线观景。
四. 岗位职责：
1、负责学生教学、教研等方面的工作；
2、承担课程的讲授任务，组织课堂讨论；
3、承担课程辅导和答疑，作业和考卷批改等工作；
4、完成教学部门主任安排的其他任务。
能对的住企业的高薪，真正的帮助到客户，用心跟学生交流，使学生快乐学习，最快提分。
五. 任职要求：
1、能在压力环境下有效地完成任务，具有吃苦精神且上进心强，敢于接受高薪；
2、本科以上学历，无工作经验的应届毕业生；
3、对于特别优秀者，可破格录取。
4、热爱教育事业，工作积极主动、责任心强
专业不重要，重要的是你的态度！！！
六.公司地点
广州增城市新塘镇港口大道336号必过教育（新塘大润发麦当劳正对面二楼）
联系方式：13582698972 (必过赵老师)
您的加入，会使必过更加精彩！必过教育会带给您不一样的人生色彩！2016必过教育欢迎您的加入！！！ 举报 分享

b必过教育集团简介
        中国品牌实力教育集团---必过教育公司是一家致力于小初高课外教育的大型培训企业。
        公司目前在増城下属子公司领翔教育有运转流畅、系统高效的培训中心，荔城校区正在进行休闲区优化，并将在2020年下半年在白云、从化、花都、南沙等区开设9个教学点，现已辐射发展至全广州，届时将培育出近60位校长，近百位高级管理人才，发展前景巨大。目前在职员工近百人，秉承“博学精教，成就学生”的教育理念:高效提分，专注升学;希望专家顾问团队和資深教师经过教学实践与潜心研发，独创教学体系，用体系改变孩子未来，以科技驱动企业效能。创新高效教学法、建立“知识+育人”双核培养系统;以激发孩子学习兴趣、树立健全人格为己任，年辅导学生近万人次。我们为更多有想法的优秀年轻人提供一流的成长平台，只为寻找教育时代的未来强者!邀你一同开启精彩未来!
         公司秉承“六力教学法”，赏识成就个性化为理念。现已进入IPO考核期。三年核算。老员工有期权股份！！O(∩_∩)O期待你的加入！！！！！
  一。公司合伙制度如下：
①教师or主管合伙制：上升到学科主管or部门主管，即可享受合伙制度 分五档合伙制度
           举例如果课耗：300万课酬
最多=190万=100（5档）+32（4档40*0.8）+24（3档40*0.6）+16（2档40*0.4）+16（1档80*0.2）
②校长合伙裂变制度：上升到校长，即可享受利润分成。
（分校校长、大区校长）分成体系为：基础目标的利润的12%作为分配提成；若超过目标，则增量部分为基数，***档提成比例为15%，提成比例***可至20%-30%。
股权激励制
③3年陈的老员工or校区校长公司配有期权股份。
二。公司福利如下：
1.北大长江MBA，领导师训。
2.与学而思高思合作的定期的校长培训
3.海底捞式的团建，拓展式的人生训练营
4.包吃住，无论全职，***，专职。均可享受包吃住。
三。公司业绩如下：
1.公司在多个区域培养了大量年级***，进步100名。
中考状元（就读广雅）如广附实验张*月，黄*宾
高考状元（就读北大）如广附陈*运。
小升初状元（就读苏元二中）如二小张*宁。
2.公司培养了 大量学科教研，和市场打法
学科自主教研（***可全科教研的公司）市场流量型打法，互联网型打法（瞬间能引爆），均业界领先。
3.公司有自主师训和教师资格证考试培养体系。
如高中语文（张*峰）培训笔试二天即获得高中语文教师资格证
如初中化学（黄*冰）培训面试半天即获得初中化学教师资格证。
均命中笔试面试题目。
4. 市场部门和行政部门。
市场部门：星火和思考乐体系下的部门leader。
行政部门：宝马5系接送老师和学生。