技术部部长(工作地点:江苏苏州张家港)
江苏双羊医疗器械有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司行业:医疗设备/器械
职位信息
- 发布日期:2013-05-14
- 工作地点:无锡
- 招聘人数:1
- 工作经验:十年以上
- 学历要求:大专
- 职位类别:技术研发经理/主管 技术研发工程师
职位描述
岗位职责:
1. 负责主持技术部的全面工作,组织并监督全部人员全力完成本部门内的各项工作任务;
2. 贯彻落实本岗位责任制和工作标准,密切与生产、质量、营销等部门的工作关系,加强与有关部门的协调配合工作;
3. 负责建交并完善技术部的研发设计管理流程、工艺设计管理流程和部门各岗位考核细则,确保公司技术管理制度和技术工艺标准安全有效;
4. 制定部门年度工作目标和工作计划,并能有效分解到各岗位并跟踪工作进展;
5. 制定各项目的风险管理控制计划并落实,把产品生命周期各阶段风险降低到可控制的最小范围;
6. 负责公司新技术引进和产品开发工作计划,实施,确保产品技术更新;
7. 负责组织抓好新产品的开发和研究工作,及时组织新产品的开发和试制工作;负责图纸翻译、样品试制、建交和维护过程规范;
8. 负责及时指导,处理,协调和解决生产过程中出现的技术问题,保证生产经营工作的正常进行,确保公司生产计划的按时完成;负责老产品的工艺、技术改进,提升生产工艺管理水平,满足产品的品质稳定和降低生产成本;
9. 负责相应的产品标准、产品说明书、工艺文件、作业指导书和设备操作规程等技术文件的制定,并完成对相关人中的培训工作;
10.负责组织和编制公司技术发展规划,长远技术发展和技术措施规划,并组织规划的制定,修改,补充,实施等一系列技术组织和技术管理工作;
11.负责做好本部门的技术图纸,相关文件的审核,控制工作,有效避免错漏;
12.抓好公司技术管理队伍建设工作,抓好人员的技术培训,负责技术部门下属人员的相关考核及评定;
13.完成公司领导交办的其他工作。
权限和责任
1、对公司的技术管理工作有计划权、建议权、否决权、调度权;
2、对下属各职能部门完成任务的情况有考核权;
3、对下属各职能部门的工作有指导权和考核权;
4、对总经理决策有建议权。
5. 有分配技术任务的权限
6. 有参与及审核项目管理的权限
7、行使公司技术引进,新产品开发研究,新技术推广应用,技术标准制定,技术指导与监督,协调,管理的权利,并承担执行公司规程及工作指令的义务
8、对公司中、长期发展规划负组织、推动责任;
任职资格
1、学历专业:大专以上学历,机械类、管理类或医学类相关专业,45岁以下
2、培训要求:接受过ISO9001:2000、ISO13485:2003、领导能力开发、战略管理、企业运营管理、组织变革、人力资源管理、经济法、财务管理、领导艺术、设计与开发等方面的知识培训。
3、经验要求:有十年以上机械设计工作经验,其中五年以上技术部管理经验,有一定的产品设计与开发能力,熟练运用Solidworks&UG&AutoCAD
4、技能要求:熟悉机加工工艺流程及金属材料的特性,具备丰富的机加工工艺理论和实践经验,熟悉医疗器械相关标准和法律法规者优先
5、具有很强的团队协作精神、组织及策划能力和良好的沟通技巧;突出的协调合作能力、突发应变能力,能与各方高层人士广泛接触,并深入沟通;较强的逻辑思维能力和判断能力;
6、个性特征:具有很强的事业心和领导才能,办事认真严谨、讲究时效、追求成功,精力充沛,可以承受较大工作压力。
此工作地点:江苏张家港