张家港招聘

Importance

Expected End Result

(Why you do it)

Activities & Tasks

(What you have to do)

Performance Criteria

(How you can tell you have done it)

1

组建并完善工作团队

- 招聘员工， 组建应急相应团队

- 员工技能培训与人员培养

- 定义岗位

- 对整个应急响应团队提供领导，提高团队绩效

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2

制定并完善突发事件应急预案

- 识别公司可能发生的各种紧急情况。

- 针对识别出的各种紧急情况制定专项应急响应预案

- 年度评估并更新公司应急响应预案，完成应急响应预案的备案工作

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3

应急响应预案的培训和定期演练

- 组织针对应急响应队员的基础素质培训。

- 基于制定的应急响应预案，组织并提供培训。

- 定期组织进行应急响应预案的演练。

- 与外部单位协作进行应急响应演练。

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4

应急响应系统地维护

- 建立各种应急响应物资/设备的台帐

- 针对应急响应物资/设备制定年度维护计划

- 组织开展定期的检查/检测，确保所有应急设施处于正常工作状态。

- 设定应急响应物资/设备的点检要求与频率。

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5

参与公司消防系统改造

- 对公司消防系统现状进行调查，并提供基础信息。

- 针对不符合项提出整改建议

- 协调相关的配合部门，完成整改工作。

6

Legal compliance

- Identify and evaluate applicable legislation, make sure comply with all legal requirements always.

- Support to get relevant permit for site normal operation

7

Government relation ship

- Maintain good government relationship, and keep frequently interaction with local fire brigade

8

Provide leadership for staffs, coordinate with other functional team to achieve team objective.

- Provide leadership for his direct staffs

- Lead ER team get good performance and achieve their goals

- Cooperate with other HSE people and achieve the HSE dept goal